导读:工伤赔偿标准如何计算,最新工伤赔偿标准计算表如果识别为工伤,那么赔偿标准是什么?怎么算?这里是工商赔偿标准的最新计算表,可以根据个人实际情况计算![1]一级至四级伤残待遇标准(
工伤赔偿标准如何计算,最新工伤赔偿标准计算表
如果识别为工伤,那么赔偿标准是什么?怎么算?
这里是工商赔偿标准的最新计算表,可以根据个人实际情况计算!
[1]一级至四级伤残待遇标准
(1)一次性伤残补助金
1、伤残津贴=本人工资×27个月。
2、二级伤残津贴=本人工资×25个月。
3.三级伤残津贴=本人工资×23个月。
4.四级伤残津贴=本人工资x21个月。
(二)按月享受伤残津贴(按月发放)
1、伤残津贴=本人工资×90%
2.二级伤残津贴=本人工资×85%
3、三级伤残津贴=本人工资×80%
4、四级伤残津贴=本人工资×75%
(注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)
[二]五、六级伤残待遇标准
(1)一次性伤残补助金
1、五级伤残津贴=本人工资×18个月。
2、六项伤残补助金=本人工资×16个月。
(2)伤残津贴
1、五级伤残津贴=本人工资×70%
2、六级伤残津贴=本人工资×60%
(注:工伤安排工作有困难的员工,由用人单位按月发放伤残津贴。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)
(三)七至十级伤残待遇标准
(1)一次性伤残补助金
1、七级伤残=本人工资×13个月。
2.八级伤残=本人工资x 11个月。
3.9级伤残=本人工资×9个月。
4.十级伤残=本人工资x 7个月。
(二)劳动就业合同期满或职工本人提出解除劳动就业合同的,由工伤保险基金支付一次性医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。(注:详见工伤保险条例各省实施办法)
[四]因工死亡待遇标准
(1)丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。
(2)一次性工亡补助金=上年度城镇居民人均可支配收入的20倍。
根据国家统计局发布的最新数据,2017年全国城镇居民人均可支配收入为36396元。因此,2018年一次性工亡补助金的标准为36396元×20 = 727920元。(注:一次性工亡补助金全国统一,同寿同价)
(3)供养亲属抚恤金的标准为:
配偶=工伤员工生前工资× 40%,
其他亲属=工伤员工工资×30%
(注:在上述标准基础上,孤寡老人或孤儿每人每月增加10%。受抚养亲属批准的抚恤金总额不应高于因工死亡工人的工资。)
来源:互联网
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