宁国市人力资源和社会保障局地址,2019年安徽省宣城市宁国市事业单位公开招聘118名工作人员公告！

导读：宁国市人力资源和社会保障局地址2019 安徽省宣城市宁国市事业单位公开招聘118名工作人员公告！科大公考机构培训部为您整理:报名采取网上报名的方式进行，报名网站为安徽省人事

宁国市人力资源和社会保障局地址2019 安徽省宣城市宁国市事业单位公开招聘118名工作人员公告！

科大公考机构培训部为您整理:

报名采取网上报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。

报名时间:2019年4月19日9时至2019年4月25日24时。逾期不再补报。

考试时间为2019年5月19日周日。

08:30—10:00职业能力倾向测验

10:00—12:00综合应用能力

14:30—16:30专业科目

考试地点设在人民政府所在地宣城市。详见准考证。

2019 宁国市事业单位公开招聘工作人员公告

为做好2019年宁国市事业单位公开招聘工作人员工作，根据全市事业单位岗位空缺和工作需要，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省市委组织部、人力资源和社会保障厅印发的《关于印发<安徽省的规定

一、招聘原则

(一)坚持面向社会，公开招聘。

(二)坚持考试为主，择优录用。

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

2019年宁国市事业单位公开招聘工作人员118名(详见附件1《2019年宁国市事业单位公开招聘工作人员岗位、人数及条件一览表》)。2019 宁国市事业单位公开招聘计划安排3个招聘计划，用于定向招聘“选调高校毕业生到村任职”、“农村义务教育阶段学校教师特岗计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部地区”等人员。符合岗位招聘条件的退役大学生士兵，也可报考定向招聘“服务基层工程”人员岗位。退役大学生士兵是指服役期满、表现良好、被我省兵役机关征集入伍的人员(或外省入伍的安徽籍人员)；入伍前已取得全日制大专以上学历的人员，或者入伍前是全日制在校大学生(含大一新生)，服役期间或者退役后取得本年度或者以前的大专以上学历的人员。

本次公开招聘的公告信息将于4月10日起在安徽省人事考试网(http://www.apta.gov.cn)、宣城市人力资源和社会保障局网(http://rsj.xuancheng.gov.cn)、宁国市人民政府网(http://www.ningguo.gov.cn)等网站发布。其他相关信息将在宁国市人民政府网站人事招聘板块发布。

三。招聘条件

招聘对象为具有国家承认学历的考生、具有往届大学专科及以上学历的毕业生以及符合招聘岗位要求的人员，且须符合以下条件:

(一)具有中华人民共和国国籍；

(二)遵守宪法和法律；

(三)具有良好的品行；

(4)岗位所需的专业或技能条件；

(五)与岗位要求相适应的身体条件；

(六)岗位所需的其他条件。

公开招聘人员职位表中“30周岁以下”为“1988年4月19日(含)以后出生”(其他涉及年龄计算以此类推)；工作经验要求，截止日期2019年7月31日。如果因为工作单位的变动导致时间中断，在不同单位工作的时间可以累计。学生在校参加勤工俭学和实习不视为工作经历。

岗位条件中的专业参照《普通高等学校本科专业目录(2012年)》、《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年)》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科和专业目录》、《学位授予和人才培养学科目录(2011年)》等进行设置。教育部的。如果考生所学专业不属于上述目录，

有下列情形之一的人员不得报考:

(一)不符合岗位招聘条件的人员；

(2)全日制普通高校非应届毕业生；

(三)现役军人；

(四)被政府人力资源社会保障部门认定在考试中有违纪行为，处于停职期的人员；

(五)因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，期限届满前受到党纪、政纪处分或者正在接受纪律审查的人员，受刑事处罚或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

(六)按照国家和省有关规定，仍在最低服务年限的机关事业单位正式工作人员；

(七)法律规定不得参加考试或者聘用事业单位工作人员的其他情形。

第四，网上报名

报名采取网上报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。报名时间为2019年4月19日9:00至4月25日24:00，逾期不再补报。

报考人员登录安徽省人事考试网进行报名。经短信核实后，签署《诚信承诺书》，按要求填写相关报名信息，上传本人电子照片(近期免冠正面照片，jpg格式，尺寸295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效的通讯方式。报考人员填写的信息必须与其实际情况、报考条件和岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查，实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，取消考试和聘用资格。

每位报考人员限报一个职位，必须使用本人有效身份证件报名并参加考试。

考生可在4月26日16: 00前随时登录安徽省人事考试网查询是否通过资格审查。考核合格者，不得调入其他岗位；未通过考试或考试不合格者，可于4月26日16: 00前调剂至其他岗位。

通过资格审查的考生应于4月28日24: 00前登录安徽省人事考试网，按规定缴纳笔试费用，并进行报名确认(逾期不缴费者视为自动放弃)。

享受国家城市家庭最低生活保障待遇和农村贫困家庭最低生活保障待遇的申请人，可享受笔试考试费减免政策。此类人员报名后，先实行网上确认、网上支付。2019年5月2日至5月6日，将报考资格审查表及所需证明材料拍照后发送至邮箱gwykstf@163.com。省人事考试院据此办理笔试费用减免手续。享受国家最低生活保障的城市家庭成员应提供低保；农村贫困家庭，应提供贫困家庭基本情况档案卡。同时，上述人员应提供相关证明材料(如户口簿等。)能证明自己和家人关系的。

为保证新招人员质量，经确认报名人数与岗位招聘计划人数比例低于3:1的，相应取消或减少岗位招聘计划人数。宁国市事业单位公开招聘人员工作领导小组批准的特殊岗位，可按2:1的比例开考。被取消招聘岗位的考生可于4月30日12: 00至17: 00报考其他符合条件的岗位。

动词 （verb的缩写）会考

2019 宁国市事业单位公开招聘考试采取“公共科目+专业科目”的考试模式。公共科目包括职业能力倾向测验和综合应用能力两个科目。考试类别分为综合管理等五大类(中小学教师细分为中小学教师岗位，医药卫生类细分为中医临床岗位等六小类)。专业科目分为“会计”等五类。

所有考生均需参加相应的公共科目考试，如在岗位表专业科目一栏有标注，考生需参加相应的专业科目考试。

公共科目考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试大纲(2019年版)》为准，专业科目考试主要内容为招聘岗位所需的专业基础知识。范围以2019年事业单位公开招聘统一考试笔试大纲为准。

考试时间为2019年5月19日周日全天。其中，

上午8:30—10:00职业能力倾向测验

10:00—12:00综合应用能力

下午14:30—16:30专业科目

以上三门考试科目满分均为150分。

《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科连续测试，无间断。两科的题都是合订本，考试开始前会发，各科的答题卡会单独发。第一次考试截止后收回第一次考试的答题卡，第二次考试截止后收回所有考试资料。

本次考试不会分配考试指导手册。笔试大纲发布在安徽省人事考试网上。不得举办或委托任何机构举办考试培训班。

考生可于5月16日至18日在安徽省人事考试网下载打印准考证。考试地点设在人民政府所在地宣城市。详见准考证。

6月17日16:00后，报考人员可登录安徽省人事考试网，凭身份证号和密码查询本人笔试成绩。

6月24日，报考人员可登录宁国市人民政府网站查询工作成绩排名。

为保证新招人员的基本素质，笔试设置最低控制合格分数线(含为基层项目服务人员加分)，凡在“职业能力倾向测验”和“综合应用能力”两项笔试中均达到60分的考生(参加专业科目考试的考生还须在专业科目笔试中达到60分)，方可进入下一环节。

上述“服务基层项目”人员报考非定向招聘岗位的，按规定执行加分政策。上述人员于2019年5月21日上午08:00-12:00、下午14:30-17:30携带相关证明到人民路宁国市人力资源和社会保障局(宁国市人民路)就业和社会保障服务中心7楼办理。

“大学生村官”需提供省级组织部门颁发的大学生村官服务证原件及复印件；“特岗教师”应提供省级教育厅颁发的农村义务教育阶段学校教师特岗计划教师服务证原件及复印件；“三支一扶”人员应提供全国“三支一扶”工作协调管理办公室和省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的“三支一扶”服务证原件及复印件；服务西部地区的大学生志愿者需提供共青团中央统一制作的服务证原件及复印件和《大学生志愿服务西部地区鉴定表》(服务期须为两年及以上)。

经审核符合加分条件的，由宁国市事业单位公开招聘人员工作领导小组办公室(以下简称“招聘工作领导小组办公室”)在相关网站向社会公示5天。公示无异议的，公共科目和专业科目笔试成绩按规定程序各增加2分。报考“服务基层项目”岗位的，不再执行加分政策。

不及物动词资格审查

对采取公共科目考试方式的岗位，笔试成绩按“职业能力倾向测试”(含加分)+“综合应用能力”(含加分)成绩确定；采取公共科目+专业科目考试模式的岗位，笔试成绩按照专业能力倾向测试(含加分)+综合应用能力(含加分)+专业科目(含加分)成绩确定。

根据考生笔试成绩从高到低的顺序，按照计划职位数，按照3:1的比例确定参加各职位专业测试的考生。如果最后一名考生笔试成绩相同，则确定为参加专业测试的考生。等于或少于招聘岗位计划人数的，直接确定为专业测试考生进行资格复审。

资格复审以招聘公告规定的资格条件和报考人员网上报名时提供的照片和资料为依据，对省人事考试院提供的考场座次表上考生的照片和资料进行核对。凡不符合资格条件要求、未按要求提供证件和材料、未在规定时间内接受资格复审的，取消参加专业测试的资格。如此一来，如有空缺，根据笔试成绩，从高分到低分，在规定时间内等额递补。

资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、毕业证(学位证)、招聘岗位要求的相关证书和证明、报名资格审查表等材料。其中包括:

(1)未取得毕业证的全日制2019届毕业生，还需提供学生证原件、所在学校盖章的毕业生就业推荐表、本人关于毕业证专业与所申请岗位专业一致的书面承诺等材料。

(2)如果是完成教学计划规定的全部课程，全部科目合格，2019年毕业，但尚未取得毕业证的非全日制学位教育，还需提供学校或省、市主管自学考试和成人教育的教育部门出具的学业水平和毕业时间，以及“2019年毕业，完成教学计划规定的全部课程，全部科目合格，待发毕业证”的书面证明和本人毕业证。

(3)报考“服务基层项目”岗位的，还须提供服务基层等级证书(考核表)。大学生“村官”应提供省组织部颁发的大学生村官服务证原件及复印件；“特岗教师”应提供省级教育厅颁发的农村义务教育阶段学校教师特岗计划教师服务证原件及复印件；“三支一扶”人员应提供全国“三支一扶”工作协调管理办公室和省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的“三支一扶”服务证原件及复印件；服务西部地区的大学生志愿者需提供共青团中央统一制作的服务证和《大学生志愿服务西部地区鉴定表》原件及复印件(服务期须在两年及以上)；退役大学生士兵应提供入伍通知书(或入伍批准书存根复印件)和退役证书。

2019年服务期满、资格复审时尚未取得证书的“服务基层项目”人员，提供县级以上项目主管部门出具的“服务期满、考核合格、证书待定”等相关证明材料。

(4)机关事业单位正式工作人员还须提供单位和主管部门同意按干部人事管理权限报考的证明。

资格复审由招聘领导小组办公室负责，具体时间和方式由人民政府宁国市网站人事招聘栏目通知，并保持电话畅通，否则责任自负。

通过复试的考生将被确定为专业测试考生，并在网上公示3天，公示无异议通知书，参加专业测试。入围专业测试人员名单公布后，如因考生自愿放弃而出现空缺，该岗位专业测试考生不予递补。

七。专业测试

1.专业测试的时间和地点请参考专业测试的通知。

2.专业测试方法:

(1)通过情景模拟报考市财经媒体中心职位代码1305001。

(2)以试讲的方式报考代码为1305083、1305084、1305085、1305086、1305087的安徽省材料工程学校招聘岗位。

(3)报考本市农村幼儿园岗位代码1305088、1305089，采取试讲、才艺测试的方式。

(4)报考本市特殊教育学校职位代码1305090、1305091，采取试讲的方式。

(5)报考其他岗位的，采取结构化面试的方式进行。

3.考官组成:考官一般不少于7人。专业测试总分为100分。计算分数时，去掉最高分和最低分，取其余考官对考生专业测试成绩的平均值。

4.当某岗位实际参加专业测试人数小于或等于招聘岗位计划人数时，考生专业测试成绩必须达到70分及以上或考场实际参加专业测试人数的平均分，方可进入体检。

八。成就综合

1、笔试采取公共科目考试方式，期末考试成绩按统考笔试成绩占50%，专业考试成绩占50%合成。

计算公式:【《职业能力倾向测验》(加分)+《综合应用能力》(加分)】÷2÷1.5×0.5+专业测试成绩×0.5。

2.对于笔试采取公共科目+专业科目考试模式的职位，以统考笔试成绩的60%和专业考试成绩的40%相结合的方式确定考试最终成绩。

计算公式为:【《职业能力倾向测验》(含加分)+《综合应用能力》(含加分)+专业科目成绩(含加分)】÷3÷1.5×0.6+专业测试成绩× 0.4。

笔试和专业测试成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

根据招聘计划数和考生最终考试成绩，从高分到低分，按1: 1的等比例确定体检和考察对象，并在宁国市人民政府网站人事招聘板块公布。最终成绩相同的，以专业测试成绩、职业能力倾向测试成绩(含加分)、综合应用能力成绩(含加分)、专业科目成绩(含加分)中成绩较高者优先。若考生各科成绩相同，则加试，加试计划另行通知；补充人员的确定应按照本规定进行。

九。体检和调查

体检由招聘领导小组办公室组织实施，考察工作由各招聘单位主管部门组织实施。

体检按照《人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订公务员录用体检通用标准(试行)和公务员录用体检操作手册的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部的通知， 省人力资源和社会保障厅、省卫生厅关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知(

体检结束后，由体检医院出具“合格”或“不合格”结论，并加盖体检单位专用公章。体检考生自理。

考察将根据拟录用岗位的要求，采取多种形式，全面了解和掌握被考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配、学习和应聘期间的表现等方面的情况。同时，要核实被考察对象是否符合规定的报考资格条件，报考时提供的信息和相关材料是否真实准确，是否存在回避报考的情形。并为组织调查提供客观详实的材料。如发现报考人员提供的相关材料和信息不真实或不合格的，取消其聘用资格。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(万办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时被考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不合格。

体检、考察合格人选出现空缺的，按照规定的程序和时限，按考试最终成绩从高分到低分等额递补，递补每次不超过两次。拟聘用人员名单进行公示，不再递补。

X.宣传

所有招聘环节的结果在宁国市人民政府网等网站公布。其中，确定的拟聘用人员信息公示7天。

XI。签约就业

对公示无异议或公示结果不影响聘用的，由招聘单位主管部门将相关材料提交招聘领导小组办公室，按规定办理相关聘用审批手续。违反公开招聘规定或未能在2019年12月31日前提供招聘岗位所需相应级别学历、学位等证明的应聘人员，取消聘用资格。未在招聘单位规定时间内报到上班者，取消聘用资格。

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《省政府办公厅转发省人事厅关于在全省试行事业单位聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)，招聘单位必须与被聘用人员签订事业单位聘用合同，建立人事关系。就业待遇按有关规定执行。事业单位新进员工按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。

十二。相关事项

本《公告》由宁国市事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

联系电话:0563-4036683(宁国市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科)

监督举报电话:0563-4036631(宁国市纪委监察局举报中心)

上述咨询服务和监督电话在正常办公时间内使用。

特此宣布

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