连云港市人力资源和社会保障网个人登录,2021年连云港市教育局直属学校公开招聘教师228人公告

张强律师法律头条 2022-10-21 13:37:31

导读：连云港市人力资源和社会保障网络个人登录。2021年连云港市教育局直属学校公开招聘教师228名。为更好地选拔优秀教育人才，建设一流教师队伍，根据《人力资源部教育部办公厅社会

连云港市人力资源和社会保障网络个人登录。2021年连云港市教育局直属学校公开招聘教师228名。

为更好地选拔优秀教育人才，建设一流教师队伍，根据《人力资源部教育部办公厅社会保障关于做好2021年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(人社发〔2021〕27号)和《江苏省事业单位公开招聘办法》(苏办发〔2020〕9号)等有关文件精神，

一、招聘岗位

详见2021年直属学校公开招聘教师连云港市教育局岗位表(附件1，以下简称岗位表)和2021年直属学校公开招聘教师连云港市教育局岗位选择表(附件2，以下简称岗位表和岗位选择表可从连云港市人力资源和社会保障网(http://rsj.lyg.gov.cn)、连云港教育网(http://网

二、申请条件

(1)资格

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。有良好的品行。具备符合岗位要求的身体条件。

2.年龄在18岁以上35岁以下(即1985年8月1日至2003年7月31日期间出生)。依法退出现役的退役军人，年龄可以放宽到40周岁；对年龄有特殊要求的，以岗位表中注明的为准，年龄计算方法不变。

3.具备职位表中要求的资格。其中，“专业”条件根据《江苏省2021年公务员专业参考目录》(附件3)设定。

4.资格条件中的学历是指国家教育序列学历。具有境外学历的申请人，须提供教育部留学服务中心出具的境外学历证明材料。

5.资格条件中的“2021年应届毕业生”是指2021年毕业并取得学历证书，仍无工作单位的人员。其中，能提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生，可将取得学历证书的日期放宽至2021年12月31日；同期其他国家(地区)毕业生取得学历证书的日期可适当放宽，但必须在2021年12月31日前完成教育部留学服务中心的学历认证。

2019年、2020年普通高等学校毕业生，尚未分配工作单位，档案仍在原毕业学校，或在各级就业部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构、公共就业服务机构，以及国内外同期毕业、已完成学历认证但尚未分配工作单位的，可申请2021年毕业生就业。

参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满并在2年内考核合格的，可报考2021年应届毕业生岗位。

被高校应届毕业生征集为义务兵的，退役后一年内可报考2021年应届毕业生岗位。

6.与所报考岗位相适应的教师资格证，其中:报考jyj049-jyj057岗位的，暂不需要教师资格证，但必须在入职之日起3年内取得中等职业学校及以上教师资格证；报考其他岗位的人员，受疫情影响尚未取得教师资格证的，可持有效期内的《中小学教师资格考试合格证书》或笔试成绩(即《中小学教师资格考试NTCE成绩》、《中小学教师两科笔试成绩》、《初高中教师三科笔试成绩》)报考该岗位，但必须取得相应的教师资格证后方可办理录用手续。

7.资格条件中的工作年限指的是周年。截止日期计算至2021年8月31日，需提供相关证明材料。

8.本次公开招聘所有职位均无户籍限制。

9.在mainland China高校取得学历的台湾省学生和在mainland China取得国家承认学历的其他台湾省居民，按照国家和江苏省的有关规定办理。

(2)有下列情形之一的，请不要应聘:

1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2021届毕业生。

2.与事业单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得报考该事业单位组织(人事)、纪检监察、审计财务等岗位；与现有在职人员有上述关系的，到任后不得报考形成直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》中明确应当回避的岗位。

3.《江苏省事业单位公开招聘办法》(苏办发〔2020〕9号)2020年3月13日起施行。根据后来发布的事业单位公开招聘公告，面向江苏省各地方事业单位在册人员录用。

4.2021年8月31日前新录用未满5年服务期的公务员，或按规定(含明确约定)已离开工作单位(岗位)的人员，或按国家和省规定不得进入事业单位工作的人员。

三。相关治疗

聘用人员纳入连云港市编制管理，享受连云港市事业单位工资福利待遇。

四。注册项目

报名和资格审查按连云港市教育局进行。

(一)报名方式和时间

报名采取网上报名的方式进行，每人限报一个岗位。报名、资格初审、缴费确认通过网络同步进行。报名网站:连云港市公开招聘网上报名平台“市教育系统”入口(http://222.189.10.7:8082，建议使用360极速浏览器极速模式访问)。

1.报名时间:2021年7月19日09:00-2021年7月21日16:00。

2.资格初审时间:2021年7月19日09:00-2021年7月22日16:00。

3.申请人对资格预审异议的陈述和答辩时间:2021年7月19日至7月23日每天09:00-16:00。逾期的，视为无异议。

4.资格初审单位对资格初审异议的处理时间:2021年7月19日至7月24日每天09:00-16:00。

5.缴费确认时间:2021年7月19日09:00-7月25日12:00。

如需咨询职位所需的专业、学历、工作经历等资格条件，请拨打相关职位政策咨询电话。政策咨询电话请参考职位表。

网报技术咨询电话:0518-85822152(受理网报平台使用、准考证打印等技术支持问题)。

(2)网上确认

1.连云港市教育局根据本公告及国家和江苏省公开招聘人员的有关规定，对报考人员的报名资格进行初审。报考人员可在网上提交报名信息24小时后，在报名平台查询是否通过资格初审。如对初审意见有异议，请及时向连云港市教育局陈述申辩。电话号码是0518-85822152和85822187。

2.通过资格初审的报考者必须在网上缴纳报名费90元。享受最低生活保障的城市家庭和农村绝对贫困家庭的申请人，应先缴费确认。没有违反考试纪律的，在笔试结束后一周内，凭有关单位出具的证明到连云港市教育局组织人事处(连云港市海州区苍梧路23号403室)办理减免手续，报名费统一退还。

3.资格初审通过并完成缴费确认者，报名成功。缴费成功后，报名费不予退还，但工作岗位已被取消或资格的贫困家庭成员除外。

4.因个人信息不完整、不准确导致报考人员未通过资格初审，或未按时网上确认报名并缴纳报名费，导致报名不成功的，视为报名无效，责任由报考人员本人承担。

(三)网上打印准考证

通过资格初审并缴费确认的报考人员，须在笔试前3天内登录原报名平台打印准考证(笔试时间将在连云港教育网另行通知，请考生及时关注)。因报考人员自身原因未打印准考证的，视为报考人员自动放弃报考资格。打印准考证如有问题，请联系连云港市教育局机构人事部，电话0518-85822152。

(四)报名注意事项

1.应聘人员应根据岗位要求和网上提示，真实、准确、完整地填写相关信息，上传本人近期免冠2寸(35×45 mm)正面照片，jpg格式，大小不超过100kb。

2.凡弄虚作假者，一经查实，取消资格。除本公告另有规定或国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。

特别提醒:申请人必须诚信申请。参加报名视为对本招聘公告确定的报名方式和招聘程序的认可。填写的个人信息应真实、准确、有效。应聘者应确认自己完全符合相关职位的资格条件。如对资格条件和工作要求有疑问，请咨询连云港市教育局进一步确认。资格审查贯穿招聘全过程。在招聘的各个环节，如发现应聘人员填报虚假信息、不符合资格条件、骗取资格的，将及时终止或取消应聘资格。对恶意发布报名信息、扰乱报名秩序，或伪造学历证书等相关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为，将按照有关规定进行处理。

3.各招聘岗位笔试开考比例为1:3。达不到开考比例的，减少或取消招聘岗位。职位被取消的成功报考人员可于2021年7月27日09:00-12:00登录连云港市网上招聘平台“市教育系统”入口，改报其他符合条件的职位。对部分紧缺、要求层次较高、确实难以形成竞争的岗位，由招聘单位提出申请，连云港市教育局同意，报连云港市公开招聘综合管理部审核，可适当降低开考比例，并于开考前在连云港教育网公布。

4.资格初审后，报名信息不得变更。未通过资格初审的考生，可在报名期间改报其他符合资格条件的职位。考生报名必须使用有效期内的第二代居民身份证(以下简称身份证)，报名和考试使用的身份证必须一致。

5.经研究，报名期间遇到的特殊情况将在连云港教育网公布。请及时关注考生。

动词（verb的缩写）检查

采取笔试和面试相结合的方式，部分岗位增加技能测试(详见岗位表)。笔试、技能测试、面试由连云港市教育局组织实施。要求考生做好新冠肺炎疫情防控各环节的考试工作。

(一)笔试

1.笔试内容:重点考查考生的学科专业知识。不指定复习用书，不委托任何个人和部门举办培训辅导。

2.笔试时间、地点见准考证。

3.采取闭卷答题的形式，笔试成绩100分，合格分数线60分。

4.注意事项:

(1)本次笔试为全程封闭测试。考试期间，考生不得提前交卷或离场。

(2)报考人员应在规定时间携带准考证和身份证到考点参加笔试。

(3)根据现行疫情防控要求，考生必须在考试前至少14天申请“苏康代码”，并每天进行健康申报。考试当天，“苏康码”为绿色码，现场测得体温低于37.3℃，且无干咳等异常症状，可进入考点参加考试。

5.笔试成绩以百分制形式在连云港教育网公布。报考人员可凭准考证号查询。

(二)资格审查

资格审查由连云港市教育局承担。

1.笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟招聘人数，在笔试合格人员中按3:1的比例确定资格复审人选(并列末位者一并参加)；报考jyj049-jyj057职位的考生，笔试合格者全部进入资格复审；其他技能测试的岗位，在笔试合格人员中，按照笔试成绩从高到低的顺序和各招聘岗位拟招聘人数，按照5:1的比例确定资格复审人选(最后成绩并列者参加)。

2.资格复审时，申请人须提供笔试准考证、本人身份证、学历等相关证明和材料的原件及复印件，其中:普通高等学校2021年应届毕业生须提供所在院校盖章的就业推荐表原件及复印件；其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)的毕业生。)普通高等教育以外的须提供学历证书原件及复印件；留学生需提供经教育部留学服务中心认证的境外学历证书原件及复印件。

3.已进入资格复审范围的报考人员，以及笔试成绩较高的人员，应在笔试成绩公布后保持报名时填写的联系方式畅通，以便通知资格复审或补充。联系不上或未按规定时间参加资格复审者，视为自动放弃。

4.资格复审不合格的，取消面试(技能测试)资格，在同一职位笔试合格人员中，按笔试成绩从高到低依次递补。被取消面试(技能测试)资格的人员如对资格复审有异议，可在接到通知后3个工作日内向连云港市教育局陈述。合格人员名单将在连云港教育网公布。

(3)技能测试

技能测试主要测试岗位所需的专业技能(详见岗位表)，技能测试合格分数线为技能测试总成绩的60%。考试成绩将由现场工作人员以百分制的形式通知考生。

(4)面试

1.没有技能测试的，通过资格复审者直接进入面试；有技能测试的，在通过技能测试的人员中，按照从高分到低分的顺序(笔试成绩× 30%+技能测试成绩×30%，四舍五入法保留小数点后两位)和各招聘岗位拟招聘人数，按3:1的比例确定面试人选(最后成绩并列者参加)。入围面试人员的姓名、笔试(技能测试)成绩及排名将在连云港教育网公布，名单公布后不再递补入围面试人员。

2.面试采取讲座答辩的形式，讲座内容为相应学科相应章节和教材的内容。不委托任何个人或部门举办培训和辅导。

3.面试总分100分，面试合格分数线60分。现场工作人员会通知考生面试结果。

4.面试时间、地点:未按规定时间、地点参加面试的考生，视为自动放弃面试资格，另行通知。

(五)总分的计算方法和公布方式

总成绩计算方法如下:不熟练测试岗位总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%；有技能测试的职位总成绩=笔试成绩×30%+技能测试成绩×30%+面试成绩× 40%。采用百分制计算考生总分，总分按四舍五入法保留两位小数。面试成绩、总成绩及排名将于面试结束后在连云港教育网公布。

不及物动词身体检查

1.体检人选的确定。在通过面试的人员中，按照总成绩从高到低的顺序，根据该岗位拟招聘人数，按照1:1的比例确定体检人选。总成绩相同的，面试成绩高者参加体检；面试成绩仍相同的，对成绩相同者组织加试，加试办法另行确定。

2.体检按连云港市教育局进行，按照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《体检操作手册》和《江苏省公务员录用体检办法》组织实施。入围者未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃体检资格。

七。调查

体检合格人员进入考察，考察由连云港市教育局进行，并成立考察组，按《事业单位公开招聘人员考察实施办法(试行)》组织实施。考察坚持实事求是、客观公正的原则，遵循德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的用人导向，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习或工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。考察不合格者，取消资格。

八。宣传

连云港市教育局根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在连云港市 HR和社会保障网站、连云港教育网公示7个工作日。公示内容包括拟录用人员的招聘单位、职位名称、姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试成绩、总成绩及排名等。

因考生体检或考察不符合要求、考生公示结果影响聘用、考生明确放弃聘用等原因导致招聘岗位出现空缺时，连云港市教育局提出是否更换的意见，报连云港市人力资源和社会保障局备案。如遇递补，在符合条件的该岗位面试人员中，从高分到低分依次递补人选(如遇同分，处理办法同上)。

拟聘用人员名单公示后，申请人无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或其主管部门可取消其在名单公示后一年内重新申请本单位或本部门的资格。

九。岗位选择和聘用

对经公示无异议的，按照各岗位总成绩排序，在招聘岗位范围内公开自主选择岗位代码jyj001-jyj035岗位。总成绩相同的，按面试成绩确定岗位选择顺序；面试成绩仍相同的，以抽签方式确定岗位遴选顺序(具体岗位见岗位遴选表)。因个人原因未在规定时间内参加岗位遴选的考生，视为自动放弃岗位遴选权。选聘工作完成后，招聘单位为所有岗位公示无异议的拟聘用人员办理相关聘用手续，与其签订聘用合同，约定试用期。试用期满后，对应聘人员进行聘任和定级。考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。录用被批准后，不再递补。

被聘用人员已与原单位签订劳动或聘用合同等协议的，由本人负责在规定期限内办理。应聘人员因个人原因逾期未报到或未办理录用手续的，视为自动放弃。

根据《江苏省事业单位公开招聘办法》的相关规定，拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法解除聘用合同外，在招聘单位服务满至少3年(含试用期)。报考jyj049-jyj057岗位的人员，自录用之日起3年内未取得中等职业学校及以上学历的，予以辞退；尚未取得其他岗位教师资格证的考生，须在2021年12月31日前取得教师资格证，取得所报考岗位对应的教师资格证后，方可办理相关聘用手续。2021年12月31日前未取得教师资格证的考生，取消资格。

X.招聘纪律

在报名、考试、考察、体检过程中或录用后发现报考者有违纪行为的，按照《事业单位公开招聘违纪行为处理规定》(人力资源部令第35号社会保障)第二章的规定处理。

招聘单位和招聘工作人员在招聘工作中有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源部令第35号社会保障)第三章的规定处理。

XI。监督和报告

1.连云港市纪委派出第20纪检监察组对本次招聘进行全程监督。监督电话是0518-85822127。

2.连云港市人力资源和社会保障局受理招聘举报，举报电话0518-85812083。

十二。本公告未尽事宜由连云港市教育局解释。

附件:

1.连云港市教育局直属学校2021年公开招聘教师名单。文件格式

2.连云港市教育局 2021直属学校公开招聘教师。电子表格文档

3.江苏省2021年度考试公务员专业参考目录。文件

连云港市教育局