导读：雇主责任险和group 意外险的区别表，雇主责任险和group 意外险有什么区别无论对于雇主还是对于员工来说，仅仅依靠社保都不足以保障劳资双方的利益。所以很多公司不仅给员工交五
雇主责任险和group 意外险的区别表，雇主责任险和group 意外险有什么区别
无论对于雇主还是对于员工来说，仅仅依靠社保都不足以保障劳资双方的利益。
所以很多公司不仅给员工交五险，还会给员工雇主责任险或者团体意外险投保。
很多人可能觉得两者没什么区别，但是一旦发生意外，员工拿到的钱会少很多。
今天我就用十个步骤告诉你雇主责任险和group 意外险的区别。
01
什么是雇主责任险，group 意外险
雇主责任险:
以公司为被保险人，
确保员工从事相关工作。
因意外事故导致残疾、死亡或患职业病的医疗费用和经济赔偿由保险人承担。
Group 意外险:
以本公司员工为被保险人的人身意外伤害保险，以团体方式投保，保险责任和赔付方式与人身意外伤害保险相同，以保障为主。
员工在日常生活或工作中遭受的意外伤害
。
两家公司的主要保险责任基本相同，
全部包含意外伤残、身故、意外医疗、意外住院津贴等。
身故/伤残保险金额也在100-100万之间。大部分产品的意外医疗保险都是0元免赔额，100%报销，但是会限制社保的保障范围。
但是，雇主责任险通常也包含
对工资损失和猝死的责任
等等，有些产品还
可以加上通勤(或者24小时)补偿，自费药，法律诉讼。
等担保责任。
而group 意外险几乎没有额外的担保，
猝死通常不在赔偿范围内。
。
02
如何实现公司和员工利益最大化？
很多企业会选择给员工分配group意外险作为员工福利，同时减轻企业的风险补偿负担，但是group意外险真的会更好吗？
通过下表比较两者之间的主要差异:
被保险人不同:
雇主责任险的被保险人是企业。
，用于转移员工意外伤害和职业病的赔偿风险。
集团意外险的被保险人是企业员工。
，属于员工福利，只能保障身故、残疾、意外医疗等。，并不能转移企业的赔偿责任。
不同的补偿支付对象:
雇主责任险
合同规定企业是被保险人，
将金额直接支付给企业。
，再由企业赔付给员工，或者是经法院判决、仲裁机构裁定及保险公司认可的其他受益人。Group 意外险
由于被保险人是雇员本人，
赔偿金额将直接支付给员工账户或其合法受益人。
。虽然都是企业出钱，但是补偿款付给不同的人。如果集团意外险内的保险公司对员工进行赔付，企业也要承担应有的赔偿责任。
不同的覆盖范围:
雇主责任险保护员工
在相关工作期间
，产生的伤残、死亡、意外医疗、职业病、猝死、误工费等，一些可选的延长24小时事故
、自费药等保障。Group 意外险，保障伤残、身故、意外医疗、住院津贴等。在合同有效期内发生的事故造成的，
不限于工作或日常生活
。但职业病、猝死一般不在赔付范围内。伤残等级的认定标准不同:
雇主责任险与工伤有关的部分按工伤认定标准认定，团体意外险按人身保险伤残标准认定。
与工伤保险伤残相比，工伤的鉴定标准更宽松，但工伤的赔偿比例低于同级别伤残。如下图:
大部分雇主责任险按照工伤的鉴定标准支付。
赔偿的法律依据不同:
雇主责任险，在约定的赔偿限额内，按照国务院颁布的《工伤保险条例》的有关规定，可以认定为工伤的，由保险公司依据中华人民共和国(以下简称中华人民共和国)法律承担经济赔偿责任。
Group 意外险，在约定的赔偿限额内，保险公司按照保险合同约定向被保险人支付因意外事故造成的伤残、身故、意外医疗等费用。
举个例子。
在一次生产过程中，小王不慎压伤手臂，导致住院5天，在家休息30天。医药费花了2万，医保出了8000，社保外自费药花了1200。
如果公司投保雇主责任险，投保20万身故/伤残保险，2万意外医疗(社保内)，100元/天误工费，50元/天住院津贴。
萧对作如下补偿:
20000-8000-1200+50*5+
[30-3(扣除天数)]*100
= 13750元
如公司为小王投保团体意外险，保额20万，意外医疗2万(社保内)，住院津贴50元/天。
萧对作如下补偿:
20000-8000-1200+50*5
=11050元
从这里可以看出雇主责任险比group 意外险支付的误工费更多，所以整体赔偿金额更高。
03
总结
虽然国家要求用人单位为员工缴纳五险，但公司要想更好的转移用工风险，更需要雇主责任险的保障。
赔偿不仅包括综合责任，还包括猝死、误工费、伤残就业补贴等。如果涉及工伤，鉴定范围比团意外险更广，还能补充工伤保险不能全额赔偿的缺口。
但group 意外险可以作为一种员工福利，增加员工归属感的手段，但不足以转移公司的风险。当员工有意想不到的风险时，他们的补偿是有限的。
如果还有其他问题，可以在评论区给我留言。
总结:以上内容是雇主责任险与group 意外险的区别表，并详细介绍了雇主责任险与group 意外险的区别。文章部分转载自网络，希望你能了解/[/K1。
版权声明
本站搜集来源于网络，如侵犯到任何版权问题，请立即告知本站，本站将及时予与删除并致以最深的歉意。
