导读：工伤赔偿标准计算表工伤补偿，2021版:最新工伤赔偿标准和计算方法工伤赔偿标准，即依法为工伤职工及其亲属制定的赔偿项目和标准。工伤赔偿项目由工伤保险基金和用人单位共同支
工伤赔偿标准计算表工伤补偿，2021版:最新工伤赔偿标准和计算方法
工伤赔偿标准，即依法为工伤职工及其亲属制定的赔偿项目和标准。工伤赔偿项目由工伤保险基金和用人单位共同支付。如果雇主没有为雇员购买工伤保险，则工伤保险福利由雇主承担。对于劳动者来说，无论用人单位是否购买工伤保险，只要能够认定为工伤，就可以享受工伤待遇。工伤待遇根据受伤程度不同，部分项目赔偿金额每年更新。所以要掌握最新的赔偿标准。今天我们就来了解一下2021年最新的工伤补偿项目及其计算方法。
(1)医疗费用
符合工伤保险诊疗项目目录工伤保险药品目录工伤保险住院服务标准的医疗费用，由工伤保险基金据实结算支付。
(2)住院伙食补助
住院期间，由工伤保险基金给予住院伙食补助，费用标准由统筹地人民政府规定。
(三)在统筹地区外就医的交通、住宿费用。
医疗机构出具诊断证明，经办机构同意在统筹地区外就医发生的交通费、住宿费由工伤保险基金支付，费用标准由统筹地区人民政府规定。
(4)康复费用
康复费由账单据实结算，由工伤保险基金支付。费用必须符合工伤保险诊疗项目目录工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准，且必须到签订康复治疗服务协议的医疗机构就诊。
(五)辅助设备费用
因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，安装假肢、矫形器、假眼、假牙和轮椅等辅助器具所发生的费用，由工伤保险基金支付。
(6)带薪停工待遇
带薪停工期间，原工资福利待遇不变，由用人单位支付。
注:一般情况下，带薪停工时间不超过12个月；伤情严重或者情况特殊的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，但延长期限不得超过12个月。工伤员工评定伤残后，停止原待遇，享受伤残待遇。工伤员工带薪停工期满后仍需医疗的，继续享受工伤医疗待遇。
㈦护理费用
1.带薪停工期间:如需护理，由所在单位负责。
2.伤残等级评定后:经劳动能力鉴定委员会确认需要护理的，费用由工伤保险基金支付。
月护理费=当地职工月平均工资×缴费比例。支付比例如下:
我完全不能照顾自己。
大半辈子都照顾不了自己。
部分生活不能自理。
支付比例
50%
40%
30%
(八)一次性伤残津贴和月伤残津贴。
1.一至四级残疾
一级残疾
继发性残疾
三级残疾
四级残疾
付款单位
一次性伤残津贴
(我的工资x个月)
27个月
25个月
23个月
21个月
工伤保险基金
每月伤残津贴
(本人已付工资×比例)
90%
85%
80%
75%
描述:
(1)伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
(2)一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴。工伤员工达到退休年龄并办理退休手续后，停止发放伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
(3)用人单位和职工以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费。
2.五至六级残疾
五级残疾
六级残疾
付款单位
一次性伤残津贴
18个月
16个月
工伤保险基金
计算方法:本人工资×月。
每月伤残津贴
(工作安排困难)
70%
60%
雇主
计算方法:本人已付工资×比例
描述:
(1)伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
(二)五级至六级伤残人员，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。安排工作有困难的，由用人单位按月发放伤残津贴。
(三)用人单位应当按照规定缴纳全部应缴纳的社会保险费。
3.7级至10级残疾
七级残疾
八级残疾
九级残疾
10级残疾
付款单位
一次性伤残津贴
(本人工资×月数)
13个月
11个月
9个月
7个月
工伤保险基金
每月伤残津贴
(本人已付工资×比例)
钠
钠
钠
钠
钠
注:本条所称“本人实缴工资”是指工伤职工在遭受事故伤害或患职业病前12个月的月平均实缴工资。本人缴费工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人已支付工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
(9)一次性工伤医疗补助和一次性伤残就业补助金
解除劳动关系时，劳动者享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)
以下是上海标准:
五级残疾
六级残疾
七级残疾
八级残疾
九级残疾
10级残疾
付款单位
一次性工伤医疗补助
18个月
15个月
12个月
9个月
6个月
3个月
工伤保险基金
计算方法:上海市上年度职工月平均工资×月数。
一次性残疾就业补贴
18个月
15个月
12个月
9个月
6个月
3个月
雇主
计算方法:上海市上年度职工月平均工资×月数。
以下是浙江省的标准:
五级残疾
六级残疾
七级残疾
八级残疾
九级残疾
10级残疾
付款单位
一次性工伤医疗补助
30个月
25个月
十个月
7个月
4个月
两个月
工伤保险基金
计算方法:上年度职工月平均工资×月数。
一次性残疾就业补贴
30个月
25个月
十个月
7个月
4个月
两个月
雇主
计算方法:上年度职工月平均工资×月数。
以下是江苏省的标准:
五级残疾
六级残疾
七级残疾
八级残疾
九级残疾
10级残疾
付款单位
一次性工伤医疗补助
二十万
160,000
120,000
80000
50,000
30000
工伤保险基金
一次性残疾就业补贴
95,000
85,000
45,000
35,000
25,000
15,000
雇主
注:5级至10级伤残情况下，劳动关系只能因以下原因终止:
五年级和六年级
工伤员工本人提出解除或终止劳动关系。
七到十年级
劳动合同期满终止。
工伤员工本人提出解除或终止劳动关系。
(X) 工伤复发性治疗
享受上述工伤医疗费、辅助器具费、停工赔付。
(十一)丧葬补助。
员工因工死亡，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金。
标准:统筹地区上年度职工月平均工资×6。
(12)一次性工亡补助金。
职工因工死亡，其近亲属可以从工伤保险基金领取一次性死亡补助金。
标准:上年城镇居民人均可支配收入×20。
注:2021年2月28日，根据国家统计局最新公布的数据，2020年全国城镇居民人均可支配收入为43834元。
(十三)供养亲属抚恤金。
如果雇员因工死亡，其生前提供主要收入来源且无法工作的亲属可以从工伤保险基金领取供养亲属养恤金。
标准:供养亲属抚恤金=职工本人缴费工资×分配比例。分配比例如下:
配偶
其他亲属
孤独的老人或孤儿
40%
30%
在前述标准的基础上提高10%。
描述:
(1)所有受抚养亲属批准的养恤金总额不应高于因工死亡工人的工资。
(2)供养亲属范围:
职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹；子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女；父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母；兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。(3)员工在带薪停职期间或之后死亡的，其直系亲属按以下规定享受待遇:
享受待遇
丧葬补贴
一次性死亡津贴
丧亲补贴
带薪停职期间因工伤死亡
√
√
√
一级至四级残疾职工停工留薪后死亡。
√
×
√
(4)因工死亡待遇的特殊规定:职工因公外出工作时发生事故或者抢险救灾期间下落不明的，从事故发生当月起三个月内发放工资，第四个月起停发工资，其供养亲属由工伤保险基金按月支付抚恤金。生活有困难的，可以垫付50%的一次性死亡补助金。职工被人民法院宣告死亡的，按照因工死亡的规定支付丧葬补助金、一次性死亡补助金和供养亲属抚恤金。
(十四)劳动能力鉴定费。
根据《社会保险法》第三十八条规定，劳动能力鉴定费由工伤保险基金支付。
以上是2021年最新工伤补偿项目标准的相关知识。如果你喜欢这篇文章，请收藏转发。如有疑问，欢迎留言讨论。
附:2021年上海最新工伤赔偿标准计算表
适用情况
项目
计算
被普遍使用
医疗费
据实结账。费用应符合工伤保险诊疗项目目录工伤保险药品目录工伤保险住院服务标准。
住院伙食津贴
每人每天30元。
交通、食宿
(统筹地区外就医)
食宿费:每人每天150元。
交通费:报销和报销
康复治疗费
在签订服务协议的医疗机构获得工伤康复，费用凭票据据实结算。费用应符合工伤保险诊疗项目目录工伤保险药品目录工伤保险住院服务标准。
辅助设备
由社保机构和器具配置机构结算。
工伤复发性治疗
享受工伤医疗费、辅助器具费、停工赔付。
带薪停工的处理
原工资福利待遇
(停工留薪期一般为12个月，特殊情况下最长不超过24个月)
护理费用
带薪停工期
用人单位负责护理，用人单位未安排护理的，劳动者可以安排护理，护理费由用人单位追偿。
伤残后评级
上海市上年度职工月平均工资×分配比例
注:截至2021年3月6日，2020年上海市职工月平均工资尚未公布，2019年上海市职工月平均工资为9580元。
完全不能自理。
他们中的大多数人不能照顾自己
部分不能照顾自己
50%
40%
30%
劳动能力鉴定费
初始识别
由工伤保险基金支付
重新鉴定
鉴定结论不变的，由鉴定方支付费用。
鉴定变更的，由工伤保险基金赔付。
以上一般项目适用于工伤、伤残、死亡。
身体残疾
一次性伤残津贴
我支付我的工资x支付的月数。
A级
副手
三电平
完全好
七月
五月
三月
21个月
皮亚季
大学英语6级考试（College English Test Band-6）
七个级别
八年级
18个月
16个月
13个月
11个月
九极
十级
9个月
7个月
每月伤残津贴
(工作安排困难)
本人缴费工资×缴费比例
(每月伤残津贴适用于难以安排工作的人)
A级
副手
三电平
完全好
90%
85%
80%
75%
皮亚季
大学英语6级考试（College English Test Band-6）
七个级别
八年级
70%
60%
钠
钠
九极
十级
钠
钠
一次性工伤医疗补助
上海市上年度职工月平均工资×缴费月数
(劳动关系终止时)
注:截至2021年3月6日，2020年上海市职工月平均工资尚未公布，2019年上海市职工月平均工资为9580元。
A级
副手
三电平
完全好
钠
钠
钠
钠
皮亚季
大学英语6级考试（College English Test Band-6）
七个级别
八年级
18个月
15个月
12个月
9个月
九极
十级
6个月
3个月
一次性残疾就业补贴
上海市上年度职工月平均工资×月数
(劳动关系终止时)
注:截至2021年3月6日，2020年上海市职工月平均工资尚未公布，2019年上海市职工月平均工资为9580元。
A级
副手
三电平
完全好
钠
钠
钠
钠
皮亚季
大学英语6级考试（College English Test Band-6）
七个级别
八年级
18个月
15个月
12个月
9个月
九极
十级
6个月
3个月
解除劳动合同时，如距法定退休年龄不足5年的，每不满5年减少20%的一次性伤残就业补助金。
死亡
丧葬补贴
上海去年职工月平均工资×6。
注:截至2021年3月6日，2020年上海市职工月平均工资尚未公布，2019年上海市职工月平均工资为9580元。
一次性死亡津贴
去年中国城镇居民人均可支配收入(43834元)×20
注:根据国家统计局最新数据，2020年城镇居民人均可支配收入为43834元。
丧亲补贴
配偶
其他亲属
孤独的老人或孤儿
我的工资是×40%
我的工资是×30%
在前述标准的基础上提高10%。
受抚养亲属批准的抚恤金总额不应高于因工死亡工人的工资。
总结:以上内容是对工伤赔偿标准计算表工伤补偿2021版的详细介绍:最新的工伤赔偿标准和计算方法。文章内容部分转载自网络，希望你能知道/。
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