铁路公休假工龄如何计算,工龄和休假

导读：铁路公休如何计算休假工龄，工龄和休假很多人工作几年后总觉得“工龄”离自己很远，却不知道它其实包含了很多知识。工龄是指工资收入为全部或主要生活来源的从业人员的工作时间

铁路公休如何计算休假工龄，工龄和休假

很多人工作几年后总觉得“工龄”离自己很远，却不知道它其实包含了很多知识。

工龄是指工资收入为全部或主要生活来源的从业人员的工作时间。工龄的长短表明员工工作时间的长短，也反映了其对社会和企业的贡献以及知识、经验和技术熟练程度的高低。

工龄可分为一般工龄和本企业工龄。在含义上有一些区别，即连续工龄不仅包括企业的连续工作时间，还包括前两个工作单位可以合并计算的工作时间。如果没有可以合并的情况，连续工龄就是企业工龄。

1.“工龄”是指员工年假的计算。

《劳动法》第四十五条规定:“劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。”

如下所示:

2.“工龄”是指员工医疗期的计算。

医疗期是指企业职工因病或非因工负伤停止工作的期限，医疗期内休息后不得解除劳动合同。《关于企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》的通知做出了相关规定。

如下所示:

患有某些特殊疾病(如癌症、精神病、瘫痪等)的工人。)24个月内不能痊愈者，经企业和劳动主管部门批准，可适当延长医疗期。

3.“工龄”是指病假工资的计算。

根据沪劳险(95)83号文件规定:“职工因病或非因工负伤连续休假时，企业应按下列标准支付病假工资。

如下所示:

4.“工龄”是指劳动者劳动合同终止时经济补偿金的计算。

解除劳动合同时，经济补偿标准为根据在单位工作年限，每年支付一个月工资。工龄不足一年的部分，超过六个月的，补偿一个月工资；不满六个月的，补半个月工资。

总结:以上内容是如何计算铁路公休假期工龄和休假的详细介绍。文章部分内容转载自网络，希望对你了解如何计算公休假期工龄有所帮助和参考。