突然离职公司有权扣我工资吗,辞职扣工资合法吗

导读：突然离开公司有权利扣我工资？我辞职扣工资合法吗？辞职扣工资是违法的。劳动者可以提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同，用人单位有义务结清工资并办理离职手续。我国法律明

突然离开公司有权利扣我工资？我辞职扣工资合法吗？

辞职扣工资是违法的。劳动者可以提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同，用人单位有义务结清工资并办理离职手续。我国法律明确规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者，劳动者的工资不得无故克扣或拖欠。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条

用人单位应当按照劳动合同和国家规定，按时足额向劳动者支付劳动报酬。

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法签发支付令。

第三十七条

劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

辞职扣工资去哪里投诉？

如果单位不缴纳工资，可以先向当地劳动执法监察大队电话投诉，由该大队依据劳动保障监察条例进行监督检查，责令改正；如果没有，可以直接向劳动行政部门申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。

法律依据:《关于支付工资的暂行规定》第九条。劳动关系双方依法解除或者终止劳动合同时，用人单位应当一次性支付劳动者工资。

找劳动局扣辞职费工资，有用吗？

可以，劳动者合法解除劳动关系时，用人单位应当一次性支付劳动者的工资。用人单位不支付的，劳动者可以向劳动监察大队投诉，劳动监察大队应当责令其限期支付。用人单位逾期不支付的，可以要求追加赔偿。

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