湛江市人力资源和社会保障局电话,湛江市人力资源和社会保障局致广大劳动者和企业的一封信

导读：湛江市人力资源和社会保障局的电话，湛江市人力资源和社会保障局给工人和企业的信。湛江市人力资源和社会保障局给工人和企业的一封信。工人和企业:值此新春佳节之际，湛江市人

湛江市人力资源和社会保障局的电话，湛江市人力资源和社会保障局给工人和企业的信。

湛江市人力资源和社会保障局给工人和企业的一封信。

工人和企业:

值此新春佳节之际，湛江市人力资源和社会保障局向大家致以节日的问候和良好的祝愿！祝大家新年快乐，身体健康，万事如意！

目前，中国多个地区发生新型冠状病毒感染肺炎，广东省启动重大突发公共卫生事件一级响应。确保广大人民群众的身体健康和生命安全，共同维护良好的就业、生产和生活环境，湛江市人力资源、社会保障局根据市委市政府和上级部门的统一部署，作出了相关工作部署。根据疫情传播的特点，湛江市人力资源和社会保障局特此提出:

1.如果在湛江过年，请注意保暖，保持室内通风，加强个人卫生，加强体育锻炼，饮食清淡，避开人群密集、空气流通不畅的场所，尽量不参加集体聚会，公共场所自觉戴口罩，密切注意身体健康。

二。如果您已经回家或正在回家的路上，请在交通工具或人员密集场所自觉佩戴口罩，不要触摸或食用野生动物，尽量避免参加人员拥挤、通风不良的室内聚会和集体活动，保持乐观的心态，注意休息，勤洗手。

3.如果从家乡返回湛江，且家乡已报告1例新型冠状病毒感染肺炎病例，请保留乘坐公共交通工具到湛江的相关资料和票据，记录返回湛江后的日常活动范围和接触人群，返回湛江后14天内尽量不要与他人接触，密切观察自己和家人的健康状况。如果您或您的家人出现疲劳、发烧、干咳等呼吸道症状。，请前往就近的政府指定医疗机构，并立即将旅途经历和症状告知医护人员，积极配合医护人员对其进行调查询问、隔离消毒、医学观察等治疗措施。

四。如果您的企业已经开办或准备开办，请根据政府的部署要求，积极为员工提供良好的防疫条件。通过广播、微信对员工进行健康管理的培训教育，提高员工的健康防护意识。储备消毒防疫物资，注意保持办公室空气流通和环境卫生清洁，加强公共物品和公众接触物品或部位的清洗消毒，在门口提供一次性医用口罩供进入人员使用。配备快速红外温度探测器，检查进入人员的温度。如果出现发热、乏力、干咳、胸闷等疑似新型冠状病毒感染症状，请不要带病上班。应主动佩戴口罩，到就近的定点医院发热门诊就诊。有条件的企业可设立隔离区，并安排医护人员照顾和安抚疑似感染员工。

5.对感染新型冠状病毒的肺炎患者、疑似患者和密切接触者在隔离治疗或者医学观察期间，以及因政府实施隔离措施或者其他紧急措施不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬，不得依据《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定与职工解除劳动合同。在此期间，劳动合同期满的，顺延至医疗期、医学观察期、隔离期或者政府采取紧急措施期满。

六、对于因疫情未及时复工的职工，经与职工协商，企业可优先安排职工带薪年休假。其中，工作满1年不满10年的员工，年休假5天；达到10年不满20年的，年休假10天；达到20年的，年休假15天。在带薪年休假期间，员工享受与正常工作期间相同的工资收入。

七、企业因疫情造成生产经营困难的，通过与职工协商采取调薪、轮岗、缩短工作时间等方式稳定岗位，尽量不裁员或减少裁员。符合条件的企业可按规定享受稳定岗位补贴。企业因疫情造成停工停产的，不超过一个工资支付周期(最长为30天)的，按照正常工作时间支付工资。工资支付期超过一个的，可以根据职工提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资；企业未安排劳动者工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的80%支付劳动者生活费，复工、复产或者解除劳动关系应当向企业支付生活费。

再次衷心祝愿大家身体健康，工作顺利，家庭幸福！通过“湛江人社”公众号、“湛江就业服务”微信提供就业服务，开展职业指导、职业介绍、岗位信息，全力确保疫情防控特殊时期正确招工求职。

湛江市人力资源和社会保障局

2020年1月29日

总结:以上内容是对职工和企业的湛江市人力资源和社会保障局电话、湛江市人力资源和社会保障局信函的详细介绍。文章内容部分转载自网络，希望了解你//[/]