百度一下你就知道了 官网,《天天用百度

张强律师 法律头条 2022-11-17 20:15:47

导读:百度你就知道官网“天天用百度百度这个词大家都很熟悉,而“百度一下”,你就知道这句话,可以说是深入人心。然后,& # 34;百度创始人李彦宏和他背后的故事,你知道吗?接下来,我们来分享

百度你就知道官网“天天用百度

百度这个词大家都很熟悉,而“百度一下”,你就知道这句话,可以说是深入人心。然后,& # 34;百度创始人李彦宏和他背后的故事,你知道吗?接下来,我们来分享一下。

首先,确立崇高的目标

“百度”这个词,来源于多年前南宋诗人辛弃疾写的一句话:人在千里寻他,人在灯火阑珊处。从这句话可以看出作者对理想的追求和坚定的信念。作为全球最大的搜索引擎公司,每天可以为用户提供近100亿次的搜索服务,很多年轻人都有在互联网上创业的梦想。

百度创始人李彦宏用自己的行动告诫渴望创业的年轻人:在创业之前,一定要确认选择的商业项目是否是自己的领域。企业家只有对事业有足够的热爱和激情,才能勇敢面对各种困难和挑战。

没有人的成功是容易的。只有付出别人不曾付出的,你才能得到别人得不到的。对于创业者来说,的确如此,但我们只看到了他们成功后的无限风光,却没有看到。他们创业过程中的种种尴尬。

这是李彦宏。

第二,北大傲娇的儿子出国深造。

1968年,李彦宏出生在山西阳泉的一个普通家庭。1987年,勤奋好学的李彦宏以阳泉市第一名的成绩考入北京大学信息管理专业。“我是一个很敬业的人,一旦确定了方向,不做好是不会改变的。”李彦宏有明确的人生规划。大学期间,他规划了未来出国留学的人生,于是买了很多书,全身心地学习,过着“教室-图书馆-宿舍”的三点一生活。他的目标是去美国留学,方向锁定在计算机科学。

“那时候国内氛围比较沉闷,大学毕业进入政府机关已经是非常不错的选择了。在我看来,选择出国是一条自然而然的道路。”李彦宏说。

最后,经过不懈的努力,1991年,李彦宏收到了美国布法罗市纽约大学计算机科学系的录取通知书。当时是圣诞节,23岁的李彦宏背着行囊,穿云破雾,踏上了人生的第二段旅程。这也为以后从事信息职能打下了坚实的基础。

“我出国不是一帆风顺的。因为换了专业,刚来美国学计算机,刚开始很多课跟不上。有时候面试教授的时候,因为焦虑,会讲一些自己不是很了解的领域。结果那些教授觉得我不行。”

美国布法罗的纽约州立大学一年有六个月下雪。在这里,他忍受着夜晚的严寒。白天上课,晚上补习英语,写程序,经常忙到凌晨两点。在这里,他经历了所有来自中国的新生的艰辛。“现在回想起来,我觉得那时候挺苦的,但年轻就该吃苦。”评价一下这次经历。

“世上总有正义,付出总有回报”。李彦宏骨子里有一种勤奋、顽强、执着的精神,这使得他的专业技能突飞猛进。在学校呆了一年后,李彦宏成功进入松下实习。“三个多月的实习对我后来的职业道路选择起到了至关重要的作用。”李彦宏说。

“中国有电脑吗?”1992年,正在美国学习并申请计算机图形学研究生课程的李彦宏,被一位面试他的教授问到。这个问题让李彦宏有些尴尬。因为教授的意思是,他在中国有电脑吗,但是他在中国有电脑吗?

20多年后,出现在一个电视节目上的李彦宏谈到这个话题时说,他想,“总有一天,总有一天,我会向他们证明,中国也有非常强大的计算机产业。"

第三,在美国工作最得意的时候,我毅然放弃优厚的待遇和期权,回国创立百度。

上世纪90年代初,互联网还没有开始在美国普及,但李彦宏已经开始行动起来,从专攻计算机转回来。他开始研究信息检索技术,从此认可了搜索,并为此放弃了博士学位,去华尔街从事金融信息检索技术。

2000年1月,李彦宏创立了百度。2005年,百度在纳斯达克成功上市,成为第一家进入纳斯达克的中国公司。10年后,网络结构发生了巨大的变化,比如下载信息搜索资源,社区讨论等等,这些都标志着互联网正在一步步走向成熟。

10多年后,18岁通过“成年礼”的百度已经成为全球最大的中文搜索引擎,但李彦宏一直对公司员工说“百度离永远破产只有30天”,提醒自己必须保持警惕和战斗力,并发表了自己的愿景...

现在,没有人会问中国有没有电脑了。百度这19年也经历了从搜索、移动转型、020大战到AI的转变。“百度的每一个重大决策都冒着很大的风险。”李彦宏表示,百度也因此成为民营企业在建设大潮中的成长样本。

李彦宏的成功是许多人羡慕的,但我们只看到了他的成就,却没有发现他努力背后的东西。成功需要前提条件,成功也需要一定的性格作为铺垫。

李彦宏的成功品格对企业家的启示:

1.明确的目标

做任何事情都要有明确的目标,无论是大是小,阶段性还是长期性,缺一不可。一个没有目标的人做什么都是盲目的,注定是无效的。

百度的生存并不是一帆风顺的,也正是因为这种特定的性格,百度才得以持续发展。

2.重要的事情是清楚的

每一个做大事的人都有一个共同的特点,就是大事明小事浑,就是全局意识的把握和掌控。当然不代表小事就不是事,适当的细节也要注意。因为细节也能决定一个人的成败。

当然,对于什么是大,什么是小,李彦宏心中有一个明确的目标和分类。

坚定立场

是坚定的决心支撑着人们走下去。不管遇到什么问题和困难,都要不断鼓励自己。坚持一步,其实就是成功。

这是李彦宏创业成功的人格启示。

李彦宏曾在自己的百度空间写过这样一句话:“风生水起,方知天高云淡,沧海横流,方能显出英雄本色。”经历过繁华的李彦宏,自然更加成熟冷静。

从阳泉到北京,李彦宏走了18年,从北京到美国,李彦宏走了4年,从美国到中国,李彦宏走了8年。

李彦宏的经历和创业过程告诉我们,无论是什么样的人和事,都需要时刻专注,用百倍的激情去做事情,不能轻易动摇和改变。他在创业的过程中遇到了很多困难,他想放弃。几经挣扎和努力,他终于如此成功。

正如他自己所说:

最重要的原因是,我心中还有一个理想,我想让更多的人从我所做的事情中受益,让人们更方便、更平等地获取信息,找到自己想要的东西。理想对一个人来说很重要。让我们学习管理。它的本质不是一个人完成一个理想,而是和一群志同道合的人一起完成一个理想。正如奎尔奇教授提到的,在百度,大家为了共同的理想,齐心协力成就一件大事。管理层也需要学习这一点,学习如何完成一件事,一件伟大甚至更伟大的事,不仅仅是靠我们自己,而是靠更多的人一起。

除了理想,我觉得对人来说更重要。如何让你身边的每一个人,团队中的人,上级和下级一起努力实现一个共同的理想,我觉得是管理者最需要思考的。最早百度创立的时候,我很懒,说以后可以找CEO。他是职业经理人,懂所有管理。而我是技术男,只做我的产品和技术,所以百度成立的前五年,公司没有CEO,我的职位以前是总裁。直到2005年公司要上市的时候,律师开始写招股书的时候还问董事长和CEO是谁。后来没办法,只好把我放在上面。即便如此,我还是抱有幻想。我应该只照顾三个人,一个首席技术官,一个首席运营官和一个首席财务官,让他们照顾剩下的人。在百度上市之前,我确实意识到了这种组织架构。后来发现不行。有些事情不管我都会出错,有些高管也因为这样或那样的原因离开了。现在,有七八个人直接向我汇报。我放弃了原来那种可以什么都不管就能做事的想法。

同时,这么多年,除了对技术和产品的执着,我也一直在思考人的问题。百度的人才理念是招最优秀的人,给最大的空间,看最后的结果,让最优秀的人脱颖而出。人多了,就要区分优秀的和不优秀的,努力的和不努力的,有激情的和没有激情的。公司有这样的文化和环境,才有能力和贡献的人有机会施展自己的能力。所以这些都是从人的角度去实现自己的理想需要考虑的一些问题。

创业是很多年轻人的梦想。他们渴望成功,但不希望失败太多。但是不经历风雨,他们怎么能看到彩虹呢?李彦宏的创业经历非常艰辛。创业之初,他在中国市场面临着一个空白的方向。只有敢于突破,不怕失败,他才能取得现在的成功。

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