办健康证需要多少钱?都检查什么?,只要交钱

导读：Do 健康证需要多少钱？你在检查什么？，交钱就是了。阅读技巧求职者的体检指标是否正常，通常是用人单位评价能否录用的最后一道关卡。记者调查发现，一些组织体检的机构存在已久，为不

Do 健康证需要多少钱？你在检查什么？，交钱就是了。

阅读技巧

求职者的体检指标是否正常，通常是用人单位评价能否录用的最后一道关卡。记者调查发现，一些组织体检的机构存在已久，为不同类型的求职者提供从办理假证到寻找“枪手”的“一站式”服务。屡查屡犯的背后，是用人单位对患有传染病，尤其是乙肝患者的歧视。

“具有10年丰富的现场体检实践经验，熟悉各类体检流程，能够为同志们提供高效优质的体检服务。”在职体检是用人单位招聘和招聘人才的最后一道门槛。求职季，一些在职体检机构在网上“活跃”。

这些机构为不同类型的体检者提供各种套餐，包括抽血、[/k0/]、直接体检报告等服务。收费从几百元到几万元不等，并声称“不退款”。

记者发现，代其找体检的求职者大多感染了乙肝病毒，因为用人单位违规，不得不找人代替在职体检。同时，一些患有甲型病毒性肝炎、活动性肺结核等有碍公共健康疾病的求职者，想从事餐饮行业，于是找“枪手”代为办理考试健康证。

你可以花钱找人去看看。

记者在网上以“代体检”为关键词搜索，多家检验机构的网站映入眼帘。记者注意到，一些名称不同的检验机构仍有相同的服务电话。不仅如此，一些社交平台、论坛也有与“代检”相关的帖子、群聊、讨论组。

记者以在职体检为由，拨通了一家检验机构的电话，谎称尿酸过高需要有人代替在职检查。该机构工作人员给出了两个方案。一次是找“枪手”做假身份证，和记者一起体检。先在前台扫描真身份证拿到体检表，后续检查让“枪手”拿假身份证操作。按项目收费，每项1000元，“但不予退还”。

二是直接把个人信息给工作人员，一周后生成一份盖三甲医院公章的体检报告。这种方案需要先交400元押金，正式就业没问题后再交至400元。当工作人员发现记者的体检地点在北京时，对方以操作难度太大为由拒绝接单。

不过工作人员也告诉记者，可以尝试在体检医院附近开通网络配送平台的跑腿选项，代为发出检查请求。会有网络配送人员接单，600元内兼职，价格面议。据说有的送货员一个月跑腿代检收入两万多。

随后，记者与北京一家检测机构取得了联系。这位工作人员警惕性很高，只推出公务员和事业单位工作人员全套代考套餐。套餐价格28000元，入住前后分两次支付。如果担心安全，可以选择先体检，合格后再性交3.8万元。当记者表示考虑了一下，想多问一些问题时，该工作人员开始质疑记者的身份，挂断了电话。

记者注意到，由于之前多次被媒体曝光，网检机构越来越隐蔽，基本只通过电话联系。交了定金取得信任后，他们会找一个“枪手”进行线下见面。此外，还有一些“枪手”以个人名义在网络二手交易平台发布信息，代他人提供验货服务。

代理肝功能测试是最常见的。

点开一家检验机构的网站，记者注意到，该机构称成立于2004年，成功案例多达14569个。

从一些机构提供的“经典案例”来看，很多求职者是因为血检异常、乙肝、心电图异常而寻求替代检查。其中，乙肝患者寻求代孕检查是最常见的情况。据某组织介绍，其核心目标人群是乙肝携带者。

“我做这个已经快3年了。每年八九月份都是求职季，我已经接到了十几份订单。”“枪手”王强告诉记者，在淡季，一般每个月有三四单，旺季有时多达20单。“大部分是搞‘肝五项’”。

王强的“肝五项”是指乙肝的五项检查，是诊断乙肝的重要依据

根据《就业促进法》，用人单位不得以人是传染病携带者为由拒绝录用。2010年，人社部、教育部、原卫生部联合下发通知，明确要求在各类入学、就业体检中，不得检测乙肝项目和提供相关报告，不得询问是否为乙肝表面抗原携带者。

虽然国家有明文规定，但很多用人单位仍将乙肝检测列为在职体检的必检项目，求职者通过体检查出乙肝等传染病后被用人单位拒绝的情况屡见不鲜。

在京某国企做了多年HR的虞照告诉记者，一些企业因为担心乙肝具有传染性，违规要求员工检测乙肝五项，使得乙肝求职者不得不选择“枪手”来照顾。这在一定程度上催生并助长了体检的灰色产业。

除此之外，一些患有甲型病毒性肝炎、活动性肺结核等有碍公共健康疾病的求职者，想从事餐饮行业，也会找“枪手”照顾健康证。王强说，申请健康证比入职体检容易，求职者担心影响入职的疾病大多会通过血检。所以，只要验血没有问题，他们就能顺利通过体检。

被问及如果体检时被发现怎么办，王强说，如果被发现，他不会这么做，也没有人会报警。他还透露，许多体检中心都是盈利性的，大多数都不会详细检查身份证。

代孕体检涉嫌欺诈

“代人体检涉嫌欺诈。”北京中银律师事务所高级合伙人杨保全律师认为。他介绍，目前，对于这种行为还没有明确的处罚规定。一旦在实践中被查出，处理结果大多是取消体检资格。代替体检的，有伪造、变造、买卖居民身份证情形的，可以以伪造、变造、买卖身份证件罪追究行为人的刑事责任。一些医疗机构和医务人员也可能因为不负责任和失职而被追究责任。

但在杨宝全看来，遏制体检的根本解决之道是消除就业歧视。如果不存在就业歧视，求职者即使被诊断出患有传染病，只要不影响工作，就可以被用人单位接受，所以求职者不需要通过装病来“蒙混过关”。

他建议劳动和立法部门通过及时立法，完善法律法规，严格执法，进一步减少和消除就业歧视，特别是相关企业、部门和行业的隐性就业歧视体检项目。企业也要合理设置岗位，明确岗位要求，增强法律意识，自觉抵制就业歧视。(部分采访对象为化名)

来源:工人日报

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