导读：十级的工伤医疗补助金怎么算？工伤:一次性伤残/一次性伤残就业补助金/一次性医疗补助金工伤规定:一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金，一次性医疗补助金一次性伤残补助金:等
十级的工伤医疗补助金怎么算？工伤:一次性伤残/一次性伤残就业补助金/一次性医疗补助金
工伤规定:一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金，一次性医疗补助金
一次性伤残补助金:等级鉴定后工伤保险缴费以本人工资为准(本规定所称“本人工资”是指工伤职工因工遭受事故伤害或者患职业病前12个月的月平均缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。)-深圳和四川以员工工资为基数。
一次性伤残录用补助金:员工离职由公司支付，具体标准由各省市规定。
(1)如四川规定标准为解除或终止劳动人事关系时全省上年度月平均工资——四川省保险条例实施办法第五条工伤
②如果深圳按职工本人(已发)工资计算——广东省保险条例第三十二条工伤
一次性医疗补助金:员工休假，工伤保险支付，具体标准由各省市规定。
(1)如果四川的规定是以解除或者终止劳动人事关系时全省上一年度全部城镇单位在岗职工月平均工资为基数——四川省保险条例实施办法第五条工伤
②如果深圳是，如果深圳是以职工本人(已缴费)工资为基数——广东省保险条例第三十二条工伤
注:如公司未按规定缴纳社保，则工伤发生后应由工伤基金保险承担的费用由公司按标准承担。
总结:以上内容是如何计算十级一次性工伤医疗补助金，工伤:一次性伤残/一次性伤残就业补助金/一次性医疗/[/]
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