安徽省工资支付规定2022最新,2021年安徽省平均工资出炉！

张强律师法律头条 2022-11-29 19:45:36

导读：安徽省工资支付调控最晚是2022年，2021年安徽省平均工资发布！2021 安徽省，城镇非私营单位就业人数93861元平均工资，比上年增加8007元，名义增长9.3%。其中，在岗职工人数97445元平均

安徽省工资支付调控最晚是2022年，2021年安徽省平均工资发布！

2021 安徽省，城镇非私营单位就业人数93861元平均工资，比上年增加8007元，名义增长9.3%。其中，在岗职工人数97445元平均工资，比上年增加8064元，名义增长9.0%。扣除价格因素，2021年安徽省，城镇非私营单位就业人数实际年均增长8.1%平均工资。

2021 安徽省年城镇私营单位就业人数56154元/年平均工资，比上年名义增长3572元，增长6.8%。扣除价格因素，2021年安徽省，城镇私营单位就业人数实际年均增长5.6%平均工资。

分地区来看，合肥、淮南、马鞍山是平均工资排名前三的城市，分别为104729元、103735元、103562元；后三名分别是苏州、亳州、阜阳，分别为77009元、77508元、81042元。名义增速前三名分别是马鞍山、安庆、淮南，增幅分别为16.0%、12.6%、12.2%；后三名分别是蚌埠、淮北和宿州，涨幅分别为6.6%、6.9%和7.4%。

从行业类别来看，排在平均工资前三位的行业分别是电力、热力、燃气及水的生产和供应，130890元，卫生和社会工作，125732元，采矿业，123744元，分别是全省平均水平的1.39倍、1.34倍和1.32倍。平均工资排名后三位的行业分别是住宿和餐饮业，52830元，农林牧渔业，55304元，水利、环境和公共设施管理，55651元，分别是全省平均水平的56.3%、58.9%和59.3%，最高和最低的行业分别是平均工资

附注

1.指示器的解释

(一)单位聘用人员:指在单位工作，由单位支付劳动报酬的人员。

(2)工资总额:根据关于工资总额构成的规定(详见官网http://www.stats.gov.cn/zjtj/tjfg/xzfg/200207/t20020702 _ 36026.html)，工资总额是指公司在报告期内(季度或年度)直接支付的款项。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资。

工资总额为税前工资，包括个人所得税、社会保险基金、住房公积金及其他由单位从个人工资中直接代扣代缴的个人缴费，以及房费、水电费等。

工资总额无论是否计入成本，无论以货币还是实物支付，都应纳入工资总额的计算范围。

(3)平均工资:指报告期内单位支付的人均工资水平。

计算公式为:平均工资 =报告期工资总额/报告期平均人数。

2.统计范围

被视为法人实体的城镇非私营法人实体和统计上认可的产业活动实体。包括特定的国有单位、城镇集体单位、合资企业、股份公司、外商投资、港澳台商投资等单位。

城镇私营法人单位和统计认定的视为法人单位的产业活动实体，具体包括私营有限责任公司、私营股份公司、私营合伙企业和独资私营企业。

工资统计主要统计法人单位从业人员，个体从业人员、自由职业者等非单位从业人员不纳入工资统计。

3.调查方法

根据国家统计局制定的企业统计调查制度和劳动工资统计调查制度，对一组法人单位采用全面调查法，对非法人单位采用抽样调查法。

4.行业分类标准

工资行业分类标准按《国民经济行业分类》(GB/T4754-2017)执行。