导读:什么科目计入残保金缴纳,残疾人就业保障金该如何计入账户。学会计找会计网。01什么是残疾人就业保障金残疾人就业保障金又称残保基金,是为了保障残疾人的就业权利,向不提供残疾
什么科目计入残保金缴纳,残疾人就业保障金该如何计入账户。
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01什么是残疾人就业保障金
残疾人就业保障金又称残保基金,是为了保障残疾人的就业权利,向不提供残疾人就业的用人单位收取一定的资金。
虽然是税务局收的,但剩余保费不是税。其实,残保基金是政府基金,是国家根据相关法律法规征收的专用基金,征收工作由税务局完成。
02 保障金计算病人的就业情况
残疾人的合法就业权益需要全社会的共同关心和帮助,这笔资金的使用也是一种补偿形式。用人单位按规定安排一定比例的残疾人在本单位就业,
以北京的规定为例,用人单位人数不到本单位职工总数的1.7%。单位残疾职工比例达不到这个比例的,补交残保金。
“保障金”按属地原则缴纳,中央部门下属单位按地方法规有关规定办理。
北京剩余保险计算公式:
用人单位当年缴纳的残保金总额=(用人单位上一年度职工人数×1.7%-用人单位上一年度实际安置残疾人人数)×用人单位上一年度职工年平均工资。
03残疾人就业保障金如何录入?
根据《残疾人就业管理暂行规定保障金,用人单位登记残疾人就业户口保障金。这是安排。企业、城乡集体经济组织将剩余保费计入管理费用,国家机关、团体、事业单位从单位预算结余或收支结余中列支。
丠如果应计,在实际支付时入账。
借:其他应付款
贷:银行存款
如果没有规定,在实际支付时。
借:管理费-剩余保险
贷:银行存款
剩余保险的应计分录
累积时间:
借:管理费-剩余保险
贷款:其他应付款
实际支付时:
借:其他应付款
贷:银行存款
学习和坚持才有用;
总结:以上内容是残保金缴纳中包含了哪些科目、残疾人就业中记录了哪些保障金该如何的详细介绍。文章内容部分转载自网络,希望对你了解残保金包含哪些科目有帮助和参考价值。
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