导读：云浮市人力资源及社会保障局联系电话中共云浮市委员会机构编制委员会办公室2022年公开选调公务员公告。根据《中华人民共和国公务员法》及公务员管理有关规定，中共云浮市委机
云浮市人力资源及社会保障局联系电话中共云浮市委员会机构编制委员会办公室2022年公开选调公务员公告。
根据《中华人民共和国公务员法》及公务员管理有关规定，中共云浮市委机构编制委员会办公室（以下简称市委编办）决定面向全市公开选调公务员。现公告如下：根据《中华人民共和国公务员法》和公务员管理的有关规定，中共云浮市市委组织委员会办公室(以下简称市委办公室)决定面向全市公开选调公务员。公告如下:
第一，转移阵地和地方
市委一级工作人员2名。
第二，调谐的范围
云浮市各级党政机关和单位(不含中央直属和省直属单位云浮)在编在职公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)行列。
三。注册条件
(一)报名参加公开遴选的公务员，应当符合《中华人民共和国公务员法》规定的基本条件，并具备下列资格条件:
1.政治立场坚定，政治素质过硬，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，事业心和责任感强，有良好的文字功底、口头表达和文字表达能力，有较强的吃苦耐劳、敬业精神、团队合作精神；
2.具有2年以上公务员工作经历(含试用期)；
3.试用期满后，公务员历年年度考核结果均为合格及以上；
4.具备转岗所需的工作能力和资格条件；
5.具有正常履行职责的良好健康状况、身体条件和心理素质，适应高强度工作任务的能力；
6.具有大学本科及以上学历并取得相应学位，年龄在30周岁以下(1991年10月1日以后出生)；具有硕士及以上学历，年龄可放宽至32周岁以下(1989年10月1日以后出生)；
7.法律法规规定的其他条件。
(二)有下列情况之一的，不接受注册
1.被中国共产党开除党籍的；
2.被依法列为失信联合惩戒对象；
3.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机构审查调查，尚未作出结论的；
4.受到诫勉、组织处理、党政纪处分等影响的。，在影响期届满之前或之后；
5.按照有关规定，在乡镇机关、艰苦边远地区和定向单位工作未达到最低服务年限或者对调动有其他限制性规定的；
6.转让后构成法律法规规定的回避关系，转让后可能产生不利影响的；
7.配偶已移居国(境)外或无配偶但子女均已移居国(境)外的；
8.法律法规规定的其他情形。
四。选择和调整程序
公开选调公务员的程序包括公告、报名、资格审查、考试、考察、体检、遴选人选、公示、办理手续。
(一)发布公告。本次评选在云浮组织工作网、云浮党建”微信微信官方账号和云浮市人力资源和社会保障局网站发布。
(2)报名。本次选拔采取现场报名的方式，不接受网上或电话报名。
1.报名地址:广东省云城区世纪大道中央行政中心北楼7楼东706室(进楼需提供报名表和48小时核酸阴性检测证明)，联系电话0766-8988306；
2.报名时间:2022年10月17日至10月25日(工作日上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)；
3.申请材料:申请人须提供以下纸质材料进行资格初审，同时将申请材料电子版和彩色扫描版发送至指定电子邮箱(文件名统一为“市委办公室+姓名+单位名称+手机号码”)，电子邮箱为zhk8988306@163.com；
(1)《市委编办公开选调公务员报名表》一式两份(可在云浮组织网、云浮市人力资源网、社会保障局网站下载)；
(2)身份证、学历、学位证书原件及复印件；
(3)能提供本人独立起草的综合性稿件(每篇2000字以上)等书面材料2篇，或以本人名义在市级以上媒体发表的多篇文章及政府信息；
(4)撰写500字左右的个人简介材料；
(5)工作期间获得的荣誉证书及复印件；
(6)本人近期一寸较大蓝色渐变底彩色电子照片(以“姓名+身份证号”格式命名，JPG格式，小于300 kb)；
(7)本人公务员登记表及相关录用文件复印件；
报名者在报名时所提供的信息及相关材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，取消其考试资格，并按有关规定处理。
(3)资格审查。市委编办根据岗位要求，对报考人员的学习经历、工作经历、书面材料、奖惩情况等综合信息进行资格初审，择优参加笔试。
(4)考试。包括笔试和面试。
1.笔试:笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。采取闭卷评分的形式。根据笔试成绩，按照1:5的比例确定面试人选。笔试时间和地点另行通知。
2.面试:面试采取结构化方式进行，主要测试应聘者的思想理论水平、语言表达能力、综合分析和解决实际问题能力、组织协调能力、适应能力等。确定面试人选，申请人须在面试人选公布后5个工作日内提交单位同意的证明。未提交证明者不得参加后续考试。
笔试和面试采用百分制评分，满分为100分，分数四舍五入到小数点后2位。
(5)调查。按照笔试和面试成绩各占总成绩50%的比例计算总成绩。根据总成绩排名，按照1:3的比例确定差额考察人选。按照干部考察有关规定，到差额考察人选所在单位进行考察谈话，听取差额考察人选所在单位有关领导、群众和组织(人事)部门、纪检监察机关、政府机关党组织的意见，全面了解差额考察人选的德、能、勤、绩、廉情况，查阅干部人事档案，查阅社会信用记录。
(6)体检。根据考察结果和人岗匹配情况，择优确定体检对象，由市委集中统一组织体检。体检标准参照国家公务员录用体检通用标准，体检不合格者依次递补。
(七)确定候选人。根据各科总成绩、考察情况、体检结果，综合研究各方面情况，确定拟选调人选。
因选调人员政审或组织考察、体检不合格，考察人选主动放弃或所在单位不同意调出，导致空缺的，可根据情况依次递补。
(八)宣传。根据规定，对拟选调人选进行为期不少于5个工作日的公示。公示过程中，如发现报考人员对其调剂有影响，将按规定取消其调剂资格，并根据需要进行递补。
(9)办理手续。公示期满无异议的，按规定程序办理过户手续。
动词 （verb的缩写）疫情预防和控制要求
这次检查是在疫情防控常态化下进行的。申请人应按疫情防控的相关要求做好登记和审核工作。自登记之日起，应进行自我健康观察，每天如实申报个人健康状况，加强防疫知识，自觉管理自身健康，避免前往疫情高风险地区，主动减少外出和不必要的聚会。考生必须持悦康码绿色码和考前24小时内核酸检测结果阴性证明方可参加考试。如果检查前7天内有居住在高、中风险地区的历史；或者有7天内低风险区居住史且未完成“三天两检”的；或检查前10天内有境外(含港澳台)居住史且未按相关要求完成集中隔离或居家健康监测等措施；或者仍在隔离治疗或者医学观察期间的新冠肺炎确诊阳性病例、疑似阳性病例、无症状感染者、密切接触者和密切接触者；确诊阳性病例治愈出院人员或解除集中隔离医学观察的无症状感染者，仍在随访和医学观察期间(出院或解除集中隔离后7日内)；或有发热、干咳、乏力、嗅觉(味觉)减退、鼻塞、流涕、咽痛、结膜炎、肌痛、腹泻等疑似新冠肺炎症状，且尚未排除感染风险；或考前7天内已发现本地病例，但尚未划定危险区域居住史，未按疫情防控要求完成相应健康管理的人员，不能参加考试。如因疫情影响调整本次评选工作时间，将综合考虑各方面因素做出合理安排，并及时公告。
不及物动词相关要求
(1)资格审查贯穿公开选拔的全过程，报考人员提供的信息必须详细、真实、准确。如发现有弄虚作假的，取消其资格，并通知相关单位严肃处理。
(2)报考人员不得要求他人说情、打招呼等。一经发现，取消其资格。
(3)入围人选将在本次评选中电话或短信通知。注册时请按要求填写固定电话号码和手机号码，保持通讯工具畅通。没有入围下一环节者，将不再另行通知。
(4)本公告及其附件中的“以上”、“以下”、“之前”、“之后”均含本级基数。本次公开选拔不向报考人员收取费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定参考书和资料。
(五)本公告由市委负责解释，并接受市纪委监察局驻市委组织部纪检监察组的监督。未尽事宜，请咨询市委综合科。电话号码是0766-8988306。
附:中共云浮市委员会机构编制委员会办公室公开选调公务员报名表
2022年十月十二日
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