合伙人股权协议书范本,股份合作企业怎么改制

张强律师法律头条 2022-11-15 12:33:25

导读：合伙人股权协议书范本，股份合作制企业如何改革？简介:什么是股份合作制？它是一种股份制的合作经济，是社会主义市场经济中集体经济的一种新的组织形式。那么，股份合作制企业是如何

合伙人股权协议书范本，股份合作制企业如何改革？

简介:

什么是股份合作制？它是一种股份制的合作经济，是社会主义市场经济中集体经济的一种新的组织形式。那么，股份合作制企业是如何改革的呢？股份制和股份合作制有什么区别？让我们和边肖一起去看看吧。

股份制企业如何改革？

为规范股份合作制企业的登记行为，根据《中华人民共和国公司法》、《公司登记管理条例》等相关法律法规，提出以下操作意见:

1.股份合作制企业改制采取公司制形式，并办理变更登记。股份合作制企业应当将其评估后的净资产折股，折股后的股份不得高于企业净资产。折算股份低于净资产的，其差额计入重组公司资本公积，不予收回。企业净资产低于改制公司申请的注册资本的，股东应当按照《公司法》的要求追加投资。

二、股份合作制企业改组为公司应履行以下程序:

(1)召集企业股东大会(即最高权力机构)，作出批准改制的决定；

(二)委托依法设立的会计师事务所对企业整体资产进行评估；

(3)股东大会确认评估结果，明确产权；

(四)产权转让或者股份转换；

(五)制定重组方案；(六)股东大会或主管部门批准的改制方案(涉及集体资产的由主管部门批准)；(七)委托依法设立的验资机构对注册资本进行验证；(八)申请工商变更登记。

三。股份合作制企业改制为公司并办理变更登记时，应当提交下列文件:

(一)法定代表人签署的企业改制登记申请书；

(2)原企业签署的指定代表或共同委托代理人证明及指定代理人或委托人身份证复印件；

(三)原企业股东会批准改制的决议；

(四)原企业的评估报告；

(五)重组方案；(内容应包括:

1、原企业的基本情况；

2.资产评估、确认和界定；

3.净资产折股及转让；

4.新成立公司的情况，如公司名称、注册资本、股东出资比例等。；

5.员工劳动关系的处理；

6.其他应说明的内容)。

(6)重组方案的批准文件(股东大会决议或主管部门批准)；

(七)公司章程；

(八)改制后公司股东或发起人的主体资格证明或自然人身份证复印件；

(九)验资证明；

(10)按照改革后公司章程的规定和程序，提交公司法定代表人的任职证明、董事、监事、经理的任职文件及身份证复印件；

(十一)原企业法人营业执照复印件。

改制过程中发生股权变更的，应当提交股权转让协议，改制过程中变更其他登记事项的，还应当按照《公司登记管理条例》的规定提交相关材料。

我国股份合作制企业有什么特点？

股份合作制企业是独立的企业法人。股份制企业必须符合民法典规定的企业法人必备条件，按照法定程序设立，能够独立承担法律责任。

二、股份合作企业的股东以本企业职工为主，原则上不吸收他人入股。但企业职工是自愿入股的，应鼓励和采取优惠措施吸引职工投资入股，不能强迫职工入股。

三。股份合作制企业应当设立董事会、监事会、经理等现代企业管理机构。依法行政，企业职工通过职工股东大会的形式实行民主管理。股份制企业的职工股东大会既是企业的股东大会，也是企业的职工代表大会。它是股份民主和劳动民主的恰当结合，是职工参与企业民主管理的最有效形式。

第四，股份合作制体现了劳动合作和资本合作的有机结合。在股份合作制企业中，职工既是企业的劳动者，也是企业的出资者。这类企业在合作制的基础上吸收了股份制的做法，是公有制促进生产力发展的形式之一。

动词（verb的缩写）股份合作企业兼顾盈利和职工互助。作为企业，它以利润最大化为目标，但盈利不是它追求的唯一目标。员工之间的互助是促进这种新经济组织发展的直接原因。企业在获取正当利润的同时，总是把提高劳动者的职业素质，帮助一定范围的利益群体，满足劳动者更高层次的物质和精神生活需求作为另一个重要目标。

六、在劳动分配方式上，股份合作制企业实行按资分配和按劳分配相结合。由于股份制企业的职工既是股东又是劳动者，因此他们有两种获得收入的途径。一是工资收入，按劳分配，多劳多得；二是资本分红，根据股份多少确定；从税后企业利润中获得的，同股同酬。

股份制和股份合作制有什么区别？