导读：公积金最低标准2022年缴纳，公积金未合法缴纳。社保知识，小龙虾每天分享第408期，欢迎关注！对于在职人员来说，跳槽不仅要工资，还要福利，比如公积金！比如:张某某工资5000元，公积金1200元
公积金最低标准2022年缴纳，公积金未合法缴纳。
社保知识，小龙虾每天分享第408期，欢迎关注！
对于在职人员来说，跳槽不仅要工资，还要福利，比如公积金！
比如:张某某工资5000元，公积金1200元。和李6500元的工资相比，没有公积金哪个划算？
大部分人看到6500比5000多1500，一定选择前者。其实两者还是有差距的！
【小龙虾】今天和大家探讨公积金的基础知识:交公积金1200元是什么水平！
一、公积金是否合法支付？
根据中国国务院发布的《住房公积金管理条例》规定，企业应为员工缴纳住房公积金!
如果企业不遵守规定，员工可以到当地房管公积金管理中心进行投诉！
注意:
《条例》规定的是“应当”，不是“必须”！这是有区别的。必须无条件执行。应该也是必要的意思，但是比较特殊，特殊情况不能执行！
比如上海，在国家规定的基础上，制定了自己的符合当地情况的政策，允许企业免除农民工缴费公积金！
二。关于公积金的比值
国家缴纳公积金的比例为5%至12%浮动，单位和个人承担比例相同。具体比例由单位决定！
比如上海的比例是单位和个人各7%。
比如上海2021，社保缴费基数最高为31014元，单位缴纳7%。个人和单位都要交2100多元公积金！
比如【小龙虾】个人公积金交10%，单位也交10%。
很多人，尤其是低工资的人，认为自己的工资只有三四千元。扣除五险一金后，他们拿到的会更少。估计也就两三千，很不划算。
其实，公积金个人和单位交的是一样的，个人不交单位也没必要交。比如个人交1200，看起来工资少了1200，但是个人公积金账户多了2400！
而且公积金账户余额和银行存款一样，享受更高的利息。
三。个人交1200元公积金，什么水平？
个人交1200元是什么水平？
按照单位和个人都缴纳8%计算，可以算出社保缴费基数为1200÷8% = 15000元。
月薪1.5万，即使在北上广，也是非常高的收入，令人羡慕的工资。
相信很多人都达不到这个标准！
员工每月1200，单位1200，实际员工每月2400公积金，每年都是。
8800元。
公积金最重要的作用就是买房。每月2400元公积金。在二三线城市买房没有问题。可以获得足够的公积金贷款，即使在一线城市或者特大城市也能极大缓解员工的支付压力！
不仅仅是贷款问题。拥有公积金的员工，首套住房享受较低的贷款利率，每月可使用个人账户的公积金余额抵扣住房贷款！
今天的分享到此结束。不知道你觉得有没有意义。请留下评论或发表意见！
欢迎留言，转发，收藏，喜欢四次！
总结:以上内容是对公积金最低标准缴纳2022，公积金这一非法定缴费的详细介绍。文章部分转载自网络，希望你能知道公积金最低标准。
版权声明
本站搜集来源于网络，如侵犯到任何版权问题，请立即告知本站，本站将及时予与删除并致以最深的歉意。
