陕西省人力资源和社会保障厅官网,陕西省教育厅

导读：陕西省人力资源和社会保障部官网，陕西省教育厅各设区市教育局、人力资源和社会保障局，杨凌示范区教育局，韩城市教育局，神木市、府谷县教育体育局，人力资源和社会保障局，省属中等职

陕西省人力资源和社会保障部官网，陕西省教育厅

各设区市教育局、人力资源和社会保障局，杨凌示范区教育局，韩城市教育局，神木市、府谷县教育体育局，人力资源和社会保障局，省属中等职业学校，各部门各有关单位:

为贯彻落实教育部等四部门《关于印发新时代深化职业教育双师型教师队伍建设与改革实施方案的通知》和省委、省政府《关于全面深化新时代教师队伍建设与改革的实施意见》，构建教师专业成长激励机制，提高教师教学科研能力， 并建设高素质双师型教师队伍，现就2022年中等职业学校教学能手评选工作通知如下。

一、选择对象和范围

全省各类中等职业学校(普通中专、成人中专、职业高中、技工学校)是职业教育教学科研机构的一线教师和人员。获得陕西省教学能手称号的教师不再参加评优。

二、推荐名额的选择

2022年遴选100名左右省级教学能手(含35所技工学校)，根据各地专任教师规模分配参评推荐名额。详见2022年中等职业学校教学专家推荐名额分配表陕西省(附件1)。推荐选手中，公共基础课教师占比不超过50%。

三。选择条件

被推荐的省级教学专家应具备以下条件:

(1)基本条件

1.教师的道德要求。全面贯彻党的教育方针，热爱教育事业，以德育为己任，具有坚定的教育理想和情怀，思想政治素质过硬，品德高尚，无违反教师职业行为规范的行为记录。

2.资格。(1)持有中等职业学校(含高中)教师资格证或技工院校教师资格证，专业课教师还应具备相应的职业资格；