负有安全生产监督管理职责的部门对涉及,注安干货

导读：涉及到负责安全生产监督管理职责的部门，请注意[/K0/]注:An 干货 | 2022《其他安全》考点注册安全工程师汇总，长按喜欢+转发+评价持续更新，请点击我在文当版上的头像，私信我:2022

涉及到负责安全生产监督管理职责的部门，请注意[/K0/]

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教育的基本要求★(听写和纠错)

1.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。

危险物品生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、交通运输单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当经负责安全生产监督管理职责的主管部门对其安全生产知识和管理能力进行考核合格。(疯狂造云)

2.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，确保从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉相关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，知道事故应急措施，知道自己在安全生产中的权利和义务。未经安全教育和培训，合格的员工不得上岗作业。

加工制造等生产单位的其他从业人员，上岗前必须经过厂(矿)、车间(段、区、队)、班组三级安全培训教育。

答案模板:

1.写出生产经营单位对各类人员的安全培训要求。

(1)负责人和安全管理人员应经主管部门考核合格。

(2)员工应接受教育和培训，合格后方可上岗工作。

(3)特种作业人员应持证上岗。

(4)离岗一年以上调整工作岗位或复工时，应重新接受车间、班组级安全培训。

(五)生产经营单位采用新技术、新工艺、新材料或者新设备，应当对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

案例分析模拟题-情景描述

2014年12月，某路段发生一起甲醇罐车追尾爆炸事故。油罐车司机B持大货车驾驶证，驾驶证有效。2005年，B通过培训考核取得特种作业人员操作证，至今未培训。押运员A是临时员工。甲醇罐车属于E公司，该公司为危险化学品经营企业，危险化学品经营许可证有效。c、公司安全生产管理人员入职时，公司安排了第一次32h的安全培训。公司法定代表人为丁，其最近一次安全培训时间为2012年12月。

根据以上案例背景，回答以下问题:

1.指出E公司哪些人员应通过相关主管部门对其安全生产知识和管理能力的考核。

负责人、安全管理人员。

2.指出E公司在安全教育培训方面存在的问题。

(1)未按时审核驾驶员B的特种作业操作证。

(2)押运未按要求取得操作证的特种作业人员。

(3)安全管理人员C的初始培训时间不足，至少应为48h。

(4)法定代表人丁未按规定每年进行安全教育和培训。

总结:以上内容是对负责安全生产监督管理职责的部门的详细介绍，文章内容部分转载自互联网。希望对你了解安全生产监督管理职责的部门有帮助和参考价值。