导读：成都市最低工资标准2022，《劳动地图》2022云，桂，传三省最低工资标准一、2022年云南省最低工资标准1.一类区每月最低工资标准调整为1900元，兼职时数最低工资标准调整为18元。一类
成都市最低工资标准2022，《劳动地图》2022云，桂，传三省最低工资标准
一、2022年云南省最低工资标准
1.一类区每月最低工资标准调整为1900元，兼职时数最低工资标准调整为18元。一类区包括昆明市五华区、盘龙区、西山区、官渡区、呈贡区、晋宁区、安宁市、嵩明县。2.二类地区每月最低工资标准调整为1750元，兼职时数最低工资标准调整为17元。ⅱ类地区包括:昆明市和东川区所辖的其他县，其他市所辖的县级市和市辖区，玉龙县和德钦县。3.三类地区每月最低工资标准调整为1600元；兼职时数最低工资标准调整为16元。第三类地区:其他县4.执行时间:2022年10月1日起。5.专心云南省计算的最低工资标准工资包含了按规定劳动者个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。通知:云南省人力资源和社会保障厅关于调整最低工资标准的通知，文号为[2022]39号。查询:云南省人力资源和社会保障厅官网二。2022年贵州省最低工资标准
1.一类地区，月薪最低工资标准1790元，兼职工作时间最低工资标准18.6元。一级区域包括:(1)贵阳市:云岩区、南明区、乌当区、观山湖区、花溪区、白云区、清镇市。(2)遵义市:红花岗区、汇川区、播州区、赤水市、仁怀市。(3)六盘水市:钟山区、盘州市。(4)安顺市:西秀区、平坝区。(5)毕节市:七星关区(6)铜仁市:碧江区、万山区。(7)黔东南州:凯里市(8)黔南州:都匀市(9)黔西南:兴义市(10)贵安新区2.二类地区月薪最低工资标准1670元，兼职工作时间最低工资标准17.5元。二级区域包括:(1)贵阳市:开阳县(2)遵义市:桐梓县、湄潭县、余庆县、绥阳县、习水县。(3)六盘水市:六枝特区、水城县。(4)毕节市:纳雍县、织金县、金沙县、黔西县。(5)铜仁市:玉屏县(6)黔东南州:镇远县、施宾。(7)黔南州:龙里县、贵定县、福泉市。(8)黔西南州:兴仁市、安龙县。3.三类地区每月最低工资标准1570元，兼职工时最低工资标准16.5元。三种类型的区域包括:(1)桂阳:息烽县、修文县。(2)遵义市:道真县、凤冈县、正安县、武川县。(3)安顺市:普定县、关岭县、镇宁县、紫云县。(4)毕节市:赫章县、大方县、威宁县。(5)铜仁市:印江县、江口县、德江县、石阡县、思南县、沿河县、松桃县。(6)黔东南州:黄平县、榕江、台江、丹寨、岑巩、天柱、黎平、金平、剑河、雷山、三德、从江县、麻江。(7)黔南:长顺县、瓮安县、惠水县、罗甸县、荔波县、三都县、独山县、平塘县。(8)黔西南州:普安县、册亨县、望谟县、贞丰县、晴隆县。4.专心(1)贵州省每月最低工资标准包含职工个人应缴纳的基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费、住房公积金。(2)贵州省非全日制用工时间最低工资标准包含用人单位缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费。通知:省人力资源和社会保障厅关于调整贵州省最低工资标准的通知，文号为社发〔2019〕16号。查询:贵州人力资源和社会保障网三。2022年四川省最低工资标准
1.第一档:每月2100元最低工资标准(每天97元)，兼职工作时间每小时22元最低工资标准。适用区域如下:(1)成都市:四川天府新区、成都东部新区、成都高新区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流区、郫都区、新津区。(2)甘孜州:色达县、石渠县、理塘县、稻城县。2.第二档:每月1970元最低工资标准(每天91元)，兼职工作时间每小时21元最低工资标准。适用区域如下:(1)成都市:简阳市、都江堰、彭州、邛崃、崇州市、金堂、大邑、浦江。(2)甘孜州:康定市、泸定、丹巴、九龙、雅江、道孚县、炉霍、甘孜、德格县、白宇、新龙、巴塘、乡城、得荣、海螺沟风景名胜区管理局和亚丁风景名胜区管理局。(3)其他地区:自贡、攀枝花、泸州、德阳、绵阳、广元、遂宁、内江、乐山、南充、宜宾、广安、达州、巴中、雅安、眉山、资阳、阿坝、凉山。3.第三档:每月最低工资标准1870元(每天86元)，兼职工作时间最低工资标准每小时20元。尚未找到适用的区域信息。4.专心(1)四川省最低工资标准包含个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。(2)用人单位有条件为劳动者提供住宿的，超出此项支出支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。通知:《四川省人民政府关于全省调整最低工资标准的通知》，文号川府规[2022]1号。网址:四川省人民政府官方网站四。特别说明:不包括在最低工资标准中的零件
以上区域最低工资标准不包括以下部分:1、加班费；2.中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或特殊工作环境下的津贴；3.雇主向工人支付的非货币补贴；4.法律、法规、规章和政策规定的非工资劳动保险待遇。这意味着去掉以上部分后，工人的报酬不能低于最低工资标准。封面来自网络。
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