2022年男的退休是65岁还是60岁,延迟退休实施后

导读：2022年男性65岁退休还是60岁退休？延迟退休实施后点击上面的蓝色按钮收听全文。延迟退休实施后65岁才能退休是真的吗？随着我国人口老龄化，人均寿命延长，目前的退休年龄已经不适合

2022年男性65岁退休还是60岁退休？延迟退休实施后

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延迟退休实施后65岁才能退休是真的吗？

随着我国人口老龄化，人均寿命延长，目前的退休年龄已经不适合现在的现实。为了更好的发展，延迟退休将是大势所趋。国家已经把延迟退休写进了第十四个五年规划，也就是2021年到2025年这五年。根据规划，预计2025年左右开始实施延迟退休制度。但目前还没有出台具体的实施细则。具体会延迟到什么程度，延迟多长时间，还不得而知。很多人担心延迟退休实施后要到65岁才能退休。其实这是对延迟退休的一种误解。不是真正准确的消息，只是一些人的猜测和担忧。

虽然延迟退休尚未到来，但并非毫无征兆。事实上，国家已经对延迟退休做了一些规划。延迟实施退休后，65岁就得退休显然不成立，主要有以下几个原因。

第一，延迟退休会逐步、小步地调整，不同年龄的人延迟退休的时间长短是不一样的。

首先，我们来回顾一下最近两年全国延迟退休的方案。2021年，十四五规划明确提出，逐步延迟法定退休年龄。2022年2月21日，国务院发布《关于印发全国老龄事业和养老服务体系发展第十四个五年规划的通知》，再次明确提到逐步实施法定退休年龄。此外，在“十四五”规划纲要和远期目标中，明确提出将按照“小步调整、灵活实施、分类推进、统筹兼顾”的16字原则，逐步推进延迟法定退休年龄工作。

从国家规划中我们可以看到，“渐进”、“小步调整”、“逐步推进”等短语被反复提及，目的是打消大家的顾虑。这样推动延迟退休更容易被人们接受，也可以为一体化社会的发展提供一个缓冲和过渡，不至于造成人才、经济等方面的断层。

所以延迟退休实施后，你一开始65岁就不能退休了。正如人社部中国劳动科学研究院院长金维刚所说，改革不会“一步到位”，而是循序渐进，每年延迟几个月，或者每隔几个月延迟一个月。比如延长一年五年，从60推迟到65就要25年。所以，不同年龄的人，延迟时间是不一样的。

第二，男女退休年龄不同。

目前，我国法定退休年龄为男职工60岁，女干部55岁，女职工50岁。从事井下、高空、高温、重体力劳动等有害健康工种，并在该类岗位工作满一定年限的职工，也可以提前退休。可以看出，男女退休年龄不同，女性倾向于早于男性，这也考虑到了男女身体条件的差异，体现了对女性的照顾。未来实行延迟退休后，预计也会考虑到这一点。大概率不会统一延迟到65岁，而是统一延迟到5岁。那么在现在的基础上，就是男职工65岁，女干部60岁，女职工55岁。

第三，分类推广，不同群体延迟时间不同。

延迟退休的消息一出，不同群体、不同工作、不同行业的人都有不同的看法。有人希望延迟退休，也有人为此担忧。比如机关事业单位的员工，工作性质比体力劳动者更轻松，对身体的伤害相对较小，待遇也更好。所以他们对延迟退休没有那么多顾虑，有的甚至主动选择延迟退休。对于灵活就业人员来说，他们厌倦了在企业工作，面临中年裁员的风险，延迟退休意味着他们要工作更长的时间，缴纳社保的时间也更长，所以他们自然担心延迟退休会影响后半生的生活。

不管你想拖还是担心，国家早就考虑到不同群体的声音了。因此提出了分类推广的原则。即使实行延迟退休后，不同群体的延迟时间也是不一样的，并不是所有人都要65岁才能退休。这点你可以放心。

第四，延迟退休不一定是强制性的。

按照弹性实施的原则，延迟退休不一定会是强制性的，而是会充分尊重个人的意愿。比如有些人身体不好，难以继续工作，那么自然不会强制他们65岁退休，甚至可以在目前退休年龄的基础上提前退休。

所以，如果你确实有各方面难以继续工作的困难，会得到尊重和理解，可以按照相关规定处理。

综上所述，延迟退休实施后，65岁才能退休。这是大家对延迟退休的误解，其实不然。延迟退休将主要按照“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹考虑”的16字原则，逐步推进延迟法定退休年龄。

总结:以上内容是对延迟退休实施后，2022年男性退休是65岁还是60岁的详细介绍。文章内容部分转载自网络，希望对你了解男性退休会是65还是60有所帮助和参考。