岳阳市人力资源和社会保障局电话,正式编制！岳阳一地公开招聘事业单位工作人员50人

导读：岳阳市人力资源和社会保障局电话，正式编制！岳阳一地公开招聘事业单位工作人员50名。鄞县2021年事业单位公开招聘公告根据《湖南省事业单位公开招聘办法》(任翔社〔2019〕1号)

岳阳市人力资源和社会保障局电话，正式编制！岳阳一地公开招聘事业单位工作人员50名。

鄞县2021年事业单位公开招聘公告

根据《湖南省事业单位公开招聘办法》(任翔社〔2019〕1号)、《关于进一步规范湖南省事业单位公开招聘工作的通知》(任翔社〔2021〕37号)等文件精神，结合工作需要，经研究决定，面向湘阴县公开招聘事业单位工作人员。现将有关事项公告如下:

01

组织监督

本次公开招聘在湘阴县公开招聘领导小组的统一领导下，由县人力资源和社会保障局具体组织实施，相关部门协调，县纪委监督。公开招聘严格按照政策和纪律要求进行。一切违纪违规行为都将受到严肃处理。

02

招聘职位、计划和要求

本次面向社会公开招聘

事业单位工作人员50人。

，其中

21名大学毕业生。

(“高校毕业生”指2019年、2020年、2021年尚未落实工作单位的高校毕业生，下同)。具体招聘岗位、计划及要求见《湘阴县2021年事业单位公开招聘工作人员岗位条件一览表》(附件1)。

03

招聘原则

公开招聘，坚持考试与考核相结合的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

04

招聘条件

(1)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；具有良好的品行和职业道德；具备岗位所需的专业资格；符合岗位要求的身体条件。

2.年龄在18岁以上35岁以下。18岁或以上是指2003年10月20日或之前出生；30周岁以下指1990年10月21日及以后出生的；35周岁以下是指1985年10月21日及以后出生的人员。

3.岗位要求的其他条件。

4.招聘条件说明。

(1)考生资格必须是国家承认的。取得境外学历者，需提供教育部留学服务中心的证明。

(2)申请人专业应严格按照毕业证填写。岗位所需专业以2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录为准(详见附件2)。如果所学专业已列入2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录，但未列入招录岗位专业，则不符合报考条件；如果你的专业没有列入2021年湖南省公务员职业指导目录，由湘阴县人力资源和社会保障局认定。

(3)技工院校高级工班、储备技师(技师)班毕业生，可分别参照专科和本科学历报考符合岗位任职条件、不限专业的岗位。

(二)有下列情况之一的，不得申请

1.因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职、党籍的人员；未被解除党纪、行政处分或者正在接受纪律审查、监察、调查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未得出结论的；

2.各级各类事业单位公开招聘中，因违反《事业单位公开招聘违纪行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案，记录期未满的；

3.普通高校全日制非2021毕业生(正在就读的全日制非2021研究生不能报考本科，其他情况以此类推)；

4.军人；

5.根据《中共中央组织部、人力资源社会保障部关于印发〈事业单位人事管理回避规定〉的通知》(人社部发〔2019〕1号)精神，不允许报考，构成回避关系的招聘岗位；

6.县里在编在职人员；

7.法律、政策规定的其他不得录用为事业单位工作人员的情形的人员。

05

招聘程序、要求和公告

湘阴县2021年事业单位公开招聘工作人员公告发布在“岳阳市人力资源和社会保障局官网”和“湘阴县政府门户网站(官网)”及“湘阴人社”微信微信官方账号。

(一)网上报名和网上资格审查

1.

注册时间

：

2021年10月29日早8点至10月31日晚17点。

，一共三天，逾期不报。本次公开招聘报名不收报名费。

2.报名网站:湘阴县政府门户网站(官网)，点击进入湘阴县人事考试服务平台。

3.报名材料:报名时需上传以下材料原件:①本人近期免冠正面电子证件照(JPG或JPEG格式，文件大小大于30K，像素大小大于300*215)。②国家承认的学历证书和带有二维码验证码的《教育部学历证书电子登记表》。③有效身份证件。

4.报名注意事项:①每位报考人员只能报考一个职位，多报无效；未按要求注册的无效。②报考人员应认真阅读招聘公告及附件，谨慎理性报考符合条件的岗位。③报考人员必须诚信报考，如实填写相关个人信息。伪造、变造文件、证件等注册材料，或者以其他不正当手段取得申请资格的；所提供的申请材料或与报考资格相关的信息不真实，影响报名考试成绩的，取消报考资格。持伪造证件参加考试的，记入事业单位公开招聘考生诚信档案，记录期限为五年。

5.网上资格初审:2021年10月29日上午8: 00至10月31日下午17: 00。网上资格初审由县人社局负责。网上报名结束或资格审查通过后，报考人员不得修改报名信息和职位。只有通过初审的人才能参加笔试。

6.笔试对象的确定。笔试比例为1: 3。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的职位，经招聘单位主管部门申请，县公开招聘领导小组批准，可取消、减少相应职位的招聘计划，或降低开考比例(开考比例最低可降至不低于1: 2)，或修改报名条件，延长报名时间。如果职务计划被取消，申请者可以申请另一个符合条件的职务。相关信息将在笔试前另行通知。

(二)考试和资格审查

采取笔试和面试相结合的方式。

笔试由考生自行在网上下载打印，时间为11月11日-12日。缺少笔试原件和有效身份证件之一的考生不得参加笔试和面试。请妥善保管，以免影响考试。

1.笔试

(1)笔试地点及考场安排见笔试准考证。

(2)

笔试时间:2021年11月13日上午9:00-11:00。

(3)笔试采取闭卷形式，满分100分。秘书岗位笔试公共基础知识(分值20%)和公文写作(分值80%)；其他岗位笔试公共基础知识(占20%)和专业知识(占80%)。公众基础知识主要包括时事、政治、法律、职业道德等。

(4)笔试设最低合格分数线。适用于所有实际参加笔试的岗位。笔试最低合格分数线分为管理类和技术岗位类。各类笔试最低合格分数线为本类别实际参加笔试人员平均分的85%。笔试成绩未达到最低合格分数线者，不得进入下一环节。

(五)笔试成绩的公示和审核。笔试结束后，笔试成绩将于7个工作日内在湘阴县政府网(官网)和湘阴人社微信微信官方账号进行公示，公示时间为三天(也可扫描笔试准考证二维码进行查询)。笔试成绩公布后，考生可在三日内申请对成绩进行复审，过期不予受理。复查由湘阴县纪委驻县民政局纪检监察组组织，以湘阴县纪委驻县民政局纪检监察组复查结果为准。

2.资格审查

资格由县公开招聘领导小组审核。

(一)资格复审时间、地点在笔试成绩公布后7个工作日内在湘阴县政府网(官网)和湘阴人社微信微信官方账号公布。

(2)资格审查的内容。考生应根据招聘岗位的相关要求携带相关材料。检查主要考生的以下材料:①有效身份证件。②笔试准考证。③学历证书，教育部学历证书电子登记表，带二维码。以上材料需提供原件和复印件。要求考生按照承诺制进行报名，确保材料合法、合规、真实、有效。

(3)进行资格审查，确定面试人员。按照招聘岗位计划1:2的比例，在达到笔试最低合格分数线的报考人员中，根据该岗位笔试成绩从高分到低分确定资格复审人选(末位笔试成绩相同者一并进入资格复审)。未按规定要求进行资格复审的考生，视为放弃资格复审。放弃资格复审或达不到1: 2比例的考生，按职位笔试成绩从高分到低分依次递补(笔试成绩相同者一并进入资格复审)。复试合格的，进行面试。

(4)资格审查贯穿招聘全过程。在任何一个环节，发现报考人员不符合岗位报名条件或提供的材料不真实、有欺诈行为的，取消报考资格。

面试

(一)面试时间、地点及相关要求另行通知。

(2)面试为结构化面试，满分100分，时长10分钟。主要考核考生的综合分析能力、计划能力、组织协调能力、紧张情绪自控能力、人际交往能力和语言表达能力。

(3)设定面试最低合格分数线。仅适用于实际参加面试人数未形成有效竞争的职位。面试最低分数线为同一届、同一评委组参加面试人员总成绩平均分的80%。达不到面试最低合格分数线者，不得进入下一环节。

(3)综合结果的合成

1.综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩× 40%。笔试和面试成绩保留到小数点后两位，综合成绩保留到小数点后三位。面试结束后3个工作日内，面试结果和综合成绩将在湘阴县政府网(官网)和湘阴人社微信公众号上公布。

2.体检对象的确定。根据招聘计划，按照职位综合成绩从高到低确定体检对象。

3.等份处理法。按照以下方法:①综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排序；②笔试成绩相同的，按学历排名；(3)再次，在不去掉最高分和最低分的情况下，按照面试总成绩从高分到低分排序；(4)再同样，加专业基础知识(文秘岗加公文写作)。

(4)体检

1.体检时间、地点及要求另行通知。体检费用由申请人承担。

2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，每日复检；边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发性早搏(经心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应进行复检。当天和现场复检的医院为首次体检医院，复检时间不得超过当天17:30。申请人对当日或当场未复检的体检项目结果有疑问的，可在收到体检结论通知之日起7日内向湘阴县人力资源和社会保障局提出复检申请。当天复试，现场复试和非现场复试只能进行一次。复试内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复试结论为准。

3.只有体检合格的人才能进行检查。

(5)调查

1.考察工作由湘阴县人力资源和社会保障局指导，招聘单位主管部门组织。

2.考察工作突出政治标准，重点考察人选的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩和任职资格。在检查过程中，应根据被检查对象的情况，采取适当的检查方法，并形成具体的检查结论。

3.考察合格人员是被录用的对象。

(6)人员的更换

体检和考察中，因不合格或放弃而出现招聘岗位计划空缺时，按岗位综合成绩从高分到低分等额递补，递补次数最多不超过2次。

(七)公示和岗位选择

1.候选人名单将在湘阴县政府网(官网)和湘阴人社微信公众号公示7个工作日。公示后不再递补。

2.就业目标的确定。对拟聘用对象公示无异议，或对公示有异议但经核实不影响聘用的，确定为聘用对象。

3.选择职位。时间地点另行通知。同一职位未确定招聘单位的招聘人员集中遴选，按同一职位综合成绩从高分到低分排序。整个评选过程公开，评选结果现场公示。被聘用人员未按要求参加岗位遴选的，视为放弃。

(八)聘用程序。

聘用手续由招聘单位的主管部门办理。

1.按规定程序到人社和编制部门办理录用手续和编制登记手续。2个月内办理就业手续，逾期取消就业资格。

2.实行试用期。按照省委组织部、省委编制办、省人社厅《关于印发湖南省事业单位岗位管理若干问题意见的通知》(任翔社发〔2019〕10号)执行。

3.公开招聘新聘人员应与用人单位签订聘用合同，最低服务期限原则上为三年(含试用期)。

06

任何其他业务

1.根据疫情防控要求，报考人员必须严格履行防疫义务，全程做好自我防护工作，自备口罩并自觉佩戴。“电子健康码”和通信大数据出行码都是绿色码，7天内持核酸检测阴性证明参加考试。如有异常，按疫情防控要求处理。

2.报考人员未按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察、岗位选择、办理聘用手续等任何一个环节的，视为放弃报考资格。

3.招聘过程中，考试成绩通知、各环节入围名单、相关考试事项、相关手续等在湘阴县政府网(官网)和湘阴人社微信微信官方账号发布，无需电话、短信。请考生密切关注从报名到办理录用手续的时间节点和重要信息。如因自身原因从其他渠道获取错误信息或未能及时获取招聘信息，影响招聘考试，后果自负。

4.本次考试不指定参考书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

5.严格查处违规违纪行为。对各种形式和环节的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违规违纪行为处理规定》(人力资源社会保障部令第35号)严肃处理。

5.咨询和举报电话

①政策咨询电话

鄞县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股:0730-2260012、13574753664(徐)。

②监督举报电话

县人社局监察室:0730—2158577

县纪委信访室:0730—2115511

未尽事宜由湘阴县人力资源和社会保障局负责解释和协调。

湘阴县2021年事业单位公开招聘计划及要求一览表

湖南省2021年考试录用公务员职业指导目录

襄县事业单位公开招聘领导小组办公室

2021年十月二十日

点击公告原文下载职位表《湘阴县2021年事业单位公开招聘公告》

来源:岳阳晚报全媒体岳阳市人民政府网

总结:以上内容为岳阳市人力资源和社会保障局电话，官方编制！岳阳一地事业单位公开招聘50名工作人员详细介绍。文章内容部分转载自网络，希望对你了解岳阳市人力资源和社会保障局有所帮助和参考。