温州市人力资源和社会保障局官网,温州市事业单位和领军企业面向全球引才报名通道今起开放

导读：温州市人社局官网、温州市事业单位领军企业将面向全球人才开放招生通道。来源:温州新闻网温州汇聚天下英才，为温州高质量发展、建设共同富裕示范区提供人才支撑和智力保障。

温州市人社局官网、温州市事业单位领军企业将面向全球人才开放招生通道。

来源:温州新闻网

温州汇聚天下英才，为温州高质量发展、建设共同富裕示范区提供人才支撑和智力保障。记者从昨日温州市事业单位领军企业2022年引进招聘博士、硕士和优秀本科毕业生新闻发布会上获悉，我市100家事业单位领军企业计划引进招聘1779人，2022年1月20日9时至2022年3月9日18时可招聘符合条件人员。

此次拟引进的参与招聘工作的单位分为两类:一类是市级事业单位39家，计划招聘614人。主要参与单位有温州大学、温州理工学院和各大医院等。，涉及教育、卫生、文化、水利工程等10多个行业，其中需要博士研究生337人，硕士研究生251人。另一类是61家企业，计划招聘1165人。主要参与单位有:科思科技(温州)研究院有限公司、浙江泰隆商业银行股份有限公司温州分行等。，其中博士研究生18人，博士或硕士研究生36人，硕士研究生102人。

记者了解到，事业单位、国企引进聘用的目标学校范围较往年有所调整。新增了108所专业为时尚的国内外高校，其中包括2021年国内八大高校时尚设计与工程专业全日制硕士研究生，2021年全球时尚院校百强博士研究生。与此同时，ARWU、美国、QS的排名也进行了调整，将世界排名前500位的大学调整为排名前200位的大学。此外，申请人的年龄范围也有所调整。本科生25岁以下，硕士生35岁以下，博士生40岁以下。报名私营领军企业者，不受学校范围和年龄条件限制。

招聘程序为公告、网上投递材料、资格初审及反馈、面试、考核、综合比较。对于学历为“硕士学位”、“硕士学位及以上”、“博士学位”的岗位，经面试后，由用人单位组织考核、综合比较，确定拟聘用人选名单并公示。对于“本科及以上学历”的岗位，用人单位根据面试情况确定入围面试人员名单，并组织面试确定拟聘用人员名单并公示。注册私营企业的招聘程序由企业自行决定。

我市企事业单位毕业生可享受“一揽子”政策福利。根据“人才40条新政策”3.0版，新来温州就业创业的全日制高校毕业生，可享受就业补贴等10项补贴项目。在温州工作满6个月，可申请人才住房5-7折优惠，配租7折优惠。针对此次招聘活动，我市各用人单位还将为来温州面试的应聘者提供最高1000元的差旅费补助。从境外直接来温州的，按照其国内家庭所在地为起运地的参考标准发放。

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