个人交15年保险最低每月拿多少钱,按最低标准缴纳社保

导读：个人缴纳15年保险最低，每月领取多少钱，按照最低标准缴纳社保。点击上面的蓝色按钮收听全文。按最低标准支付社保。缴费15年后，养老金会是1500元吗？社保法规定，企事业单位职工必须

个人缴纳15年保险最低，每月领取多少钱，按照最低标准缴纳社保。

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按最低标准支付社保。缴费15年后，养老金会是1500元吗？

社保法规定，企事业单位职工必须缴纳社保，按照工资比例缴纳，不能自主选择缴费档次。可以自行选择按照社保的标准支付最低。一般可以作为灵活就业人员加入员工社保群体。缴费满15年，男性年满60周岁，女性年满55周岁，可以申请退休，按月领取养老金。所以我们的话题就给大家介绍一下灵活就业人员是否可以按照最低标准参加养老保险，缴费年限满15年后养老金是否可以达到1500元。首先，我们先来看看灵活就业人员参保缴费的相关规定，再来看看养老金的计算方法，最后给大家举个例子来算一下。

一、灵活就业人员如何参加职工养老保险？

灵活就业人员可以根据自愿原则，以个人身份参加企业职工基本养老保险。缴费标准可以自己选择，但是社保部门对最低缴费和最高缴费有一些限制，是以地区上年度全口径城镇单位职工平均工资为基数。缴费基数最低标准为上年度本地区全口径城镇单位在岗职工平均工资的60%，最高标准为上年度本地区全口径城镇单位在岗职工平均工资的300%。

随着经济的发展，物价和工资的上涨，缴费基数将逐年提高。比如山东今年最新的社保缴费基数，上限19899元，下限3980元。那么，2022年山东省灵活就业人员需要在3980元-19899元之间选择缴费，然后自己缴纳20%的缴费基数。按最低缴费基数3980元计算，月缴3980×20%=796元，年缴796×12=9552元。

灵活就业人员对职工养老保险的缴费全部由个人承担，其中12%划入统筹基金，8%划入个人账户。

二、灵活就业人员养老金怎么算？

灵活就业人员退休，养老金的计发办法与企事业单位相同。养老金由个人账户养老金和基础养老金组成，具体计算公式如下:

个人账户养老金=个人账户储存额÷缴费月数(50时195，55时170，60时139)。

基础养老金=当地养老金计算基数(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限× 1%。

再次，比如灵活就业人员是否按照最低的标准缴纳社保，如果缴纳满15年，是否会有1500元的养老金？

我们假设老张作为灵活就业人员参加了15年的职工养老保险。今年9月他就60岁了，可以退休了。他的个人账户余额为12000元，平均缴费指数为0.6，所在地区的养老金计算基数为8000元。

公式显示，老张的养老金如下:

个人账户养老金=12000÷139=86元。

基础养老金=8000(1+0.6)÷2×15×1%=960元。

老张灿领取养老金总额为86+960=1046元，未达到1500元。

虽然例中没有达到1500元，但并不意味着所有按照社保标准缴纳最低的灵活就业人员养老金都不能达到1500元。从计算公式可以看出，灵活就业人员缴费社保时，影响养老金计算结果的因素有两个。一个是个人账户储存额，一个是养老金的计算基数。如果他们在缴费基数较高的地区参保缴费，相应的养老金计算基数也会较高。所以，即使选择最低的缴费标准，缴费15年，养老金自然会高一些。

能领多少养老金？请参照上述计算方法，代入计算。最终养老金以社保部门核算结果为准。

总结:以上内容是个人每月缴纳15年保险最低多少钱和按照最低标准缴纳社保的详细介绍。文章内容部分转载自网络，希望你能了解每月交15年保险最低多少钱