企业拖欠工资多久可以申请劳动仲裁,农民工讨薪劳动仲裁要多久

张强律师 法律头条 2022-10-18 12:02:41

导读:企业欠工资可以申请 劳动仲裁多久,讨薪农民工多久?相信很多人都听说过农民工被拖欠工资。其实现实生活中还有很多其他的劳动争议,当劳动争议发生在自己身上的时候,劳动仲裁也是

企业欠工资可以申请 劳动仲裁多久,讨薪农民工多久?

相信很多人都听说过农民工被拖欠工资。其实现实生活中还有很多其他的劳动争议,当劳动争议发生在自己身上的时候,劳动仲裁也是一种解决争议的方式。那么农民工因薪资问题提出劳动仲裁申请需要多久才能结案?边肖整理了相关知识,希望对大家有所帮助。

一、多长时间农民工要求薪资劳动仲裁

劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请后,应当通知申请人符合受理条件,自受理之日起45日内结案。案情复杂需要延期的,最长不得超过15日。

中华人民共和国(中国)劳动争议调解仲裁法

第二十九条劳动争议仲裁委员会自收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。劳动争议仲裁委员会不服或者逾期未作出决定的,申请人可以就劳动争议向人民法院提起诉讼。

第四十三条仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内对劳动争议案件作出裁决。案情复杂,需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期,并书面通知当事人,但延长期限不得超过十五日。逾期不作出仲裁裁决的,当事人可以就劳动争议向人民法院提起诉讼。

仲裁庭裁决劳动争议案件时,部分事实已经清楚,可以先就该部分作出裁决。

二。什么情况可以申请劳动仲裁

1.因确认劳动关系发生的争议

2.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议

3.因开除、辞退、辞职、辞职产生的争议

4.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训、劳动保护等发生的争议。

5.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金发生的争议

6.法律法规规定的其他劳动争议。

根据《劳动争议调解仲裁法》,劳动争议仲裁委员会自受理仲裁申请之日起45日内结案。案情复杂的,经批准,最长可以延长15日。逾期不作出决定的,当事人可以向人民法院提起诉讼。

总结:以上内容详细介绍了企业拖欠工资多长时间可以申请 劳动仲裁,讨薪多长时间农民工。文章部分内容转载自网络,希望对你了解拖欠工资多久可以申请劳动仲裁有帮助和参考。

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