导读:就在三天前辅警要辞职的时候上海浦东看守所招了一个女辅警,你所辅警辞职的原因是什么?在这个内卷化的时代,辅警对于大多数年轻人来说只是一个跳板,没有年轻人愿意留在辅警的岗位
就在三天前辅警要辞职的时候上海浦东看守所招了一个女辅警,你所辅警辞职的原因是什么?
在这个内卷化的时代,辅警对于大多数年轻人来说只是一个跳板,没有年轻人愿意留在辅警的岗位上。
所以辅警辞职是必然的。至于辞职的原因,我觉得每个辅警的家庭和个人情况都不一样,辞职的原因也不一样。
我想从以下几个方面谈谈我的看法,欢迎更多的朋友就这个问题进行讨论和交流。
1.辅警的地位和薪酬
近年来,随着公安工作量的不断加大,全国各地公安机关都在通过不同形式面向社会招聘年轻辅警。
有些单位有事业编制的辅警。由于辅警不是单位正式人民警察,没有执法权,只能辅助正式人民警察。一般多从事后台工作。
有的公安机关直接向社会招聘辅警,公安机关负责给辅警缴纳三险一金。
一些第三方公司负责招聘辅警,工资、三险一金由第三方公司承担。但公安机关负责辅警的日常管理和考核。
据我所知,全国大部分地区的公安机关都是通过第三方公司招聘辅警,然后和公安机关签订合同,由公安机关负责直接使用和管理。
以Xi安为例。辅警月薪,加上三险一金,加起来大概3000元左右。
目前,Xi安的平均房价约为每平方米15000元。作为一名年轻的辅警,靠工资在Xi安买房养家还是很困难的。
2.辅警辞职的原因有哪些?
1.有更好的工作。
据我所知,一些年轻同志成为辅警,是因为他们把辅警当成了人生的跳板,而他们的最终目标是考取一名正式警官或者正式事业编制人员。
在辅警岗位上,他们一边工作一边复习文化课,目标是通过公务员考试成为一名正式的人民警察或事业编制正式人员。
他们第一年考不上,第二年再考,二攻三攻,最后如愿以偿。一旦考上某个警种,马上就辞职。
2.工资太低,无法另谋出路。
我有两个好朋友,一个来自延安,一个来自榆林。他们都去了Xi安的私立大学。毕业后,他们都考上了Xi安某分局的辅警。
他们的愿望是通过公务员招考,希望能考上一个稳定的工作单位,这样工资会高一些。
可惜两个人过了两三年都没考上。在Xi安当辅警一个月3000多,Xi安的房子根本买不起。
最后,两人都辞去了辅警的职务,另谋出路。一个去了铜川,一个回了玉林。后来两人发展的不错。
3.工作太累,做不下去。
一些年轻同志工作一段时间后,觉得辅警的工作又苦又累。他们做的工作比正规警察多,但工资还不到正规警察的一半,所以不能同工同酬。
时间长了,当警察的新鲜感没了,工作上又没有前途,心里会有些不平衡,长此以往就辞职了。
4.我犯了错误,被单位辞退了。
一些年轻同志不做辅警,而是利用公安机关的有利条件和资源,做一些违法和小家子气的事情。
经群众举报,涉嫌违法犯罪的将由公安机关处理,情节轻微、不构成犯罪的将由公安机关予以辞退。
3.辅警的职业和待遇决定了未来的发展趋势。
随着社会经济的不断发展,公安机关的工作量也在不断增加。面对警力和地方财力的不足,辅警的涌入给公安机关带来了新鲜血液。
在辅警越来越多的今天,伴随而来的是薪酬低调、职业无前途、辅警辞职越来越普遍等矛盾。
结论:为解决辅警职业发展瓶颈,一些地方实行了辅警职级管理制度。有关部门也在研究探索如何将优秀辅警转化为正式警察等相关制度和措施。
希望上级的好政策好待遇能解决辅警职业发展面临的瓶颈,让优秀的辅警脱颖而出。
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