呼和浩特人力资源和社会保障局电话,呼和浩特市人力资源和社会保障局公开招聘服务大厅合同制工作人员公告

张强律师法律头条 2022-10-15 16:20:23

导读：呼和浩特 HR和社会保障局电话，呼和浩特市 HR和社会保障局公招服务大厅合同制员工公告呼和浩特市人力资源和社会保障局服务大厅公开招聘合同制员工公告呼和浩特市人力资源及社

呼和浩特 HR和社会保障局电话，呼和浩特市 HR和社会保障局公招服务大厅合同制员工公告

呼和浩特市人力资源和社会保障局

服务大厅公开招聘合同制员工公告

呼和浩特市人力资源及社会保障局服务大厅的合同制工作人员主要负责养老保险等五项社会保险的缴费基数申报等柜员制业务。根据工作和业务需要，面向社会公开招聘服务大厅合同制工作人员(个体户，不占编制)。现将有关事项公告如下:

一.招聘人数

我们这次计划招聘20人。

二。就业形式和报酬

(1)受聘人员按有关规定实行劳动合同制管理，首次签订的劳动合同期限为3年。其中试用期3个月，试用期工资1640元/月。试用期通过者将被正式录用。同时按照国家有关规定缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

(二)根据受聘人员的岗位职责、工作量、服务态度、考勤、工龄等指标，综合考核受聘人员的劳动报酬，形成不同的工资档次，并进行动态调整。

三。招聘条件

(一)遵纪守法，品行端正，政治素质好，爱岗敬业，有良好的团队精神和服务群众的意识；

(二)具有良好的理解和语言表达能力，普通话标准，语调自然，表达流畅；

(3)具有呼和浩特市常住户口或呼和浩特市在校生的普通高等学校应为往届毕业生；

(4)全日制大专及以上学历，会计或计算机专业，年龄30周岁以下(1984年6月30日以后出生)。

四。招聘程序

(一)报名和资格审查

1.报名采取网上报名的方式进行。报名网站:呼和浩特市人事考试信息网(网址:http://www.hhpta.com)

3.报考人员须持本人居民身份证(含护照)报名，按要求填写报名表和考生诚信承诺书，上传本人近期免冠2寸数码彩照(jpg格式，大小20KB以下)。

4.资格初审采取网上方式进行，在报考人员网上报名后2日内提出审查意见。符合报考条件的，不得拒绝报名；对于考试不合格者，应在网上考试栏目中简要说明原因。

5.考生缴费:所有通过初审的考生应通过指定的网上银行进行缴费，缴费即视为报名成功。未付款视为注册不成功。报名费每人20元，笔试费50元，共计70元。

6.通过初审并成功缴费的人员，于2015年7月31日前登录呼和浩特市人事考试信息网打印考生报名表。

7.成功报考人员须于2015年8月6日9: 00至2015年8月8日17: 00期间登录呼和浩特市人事考试信息网打印准考证。

8.呼和浩特本地区低收入家庭申请人免报名费和笔试费。2015年毕业的应届高校毕业生免报名费、笔试费；2014年毕业的高校毕业生减半收取。符合减免条件的报考人员应先通过指定网上银行缴费，减免费用后呼和浩特市人事培训考试中心将在规定日期内退还至报考人员通过网上银行缴费的银行卡。错过笔试的，不予退款。凡弄虚作假者，一经发现，取消考试和聘用资格。

免费审核确认时间:2015年8月17日-8月19日(上午8:30-中午12:00-下午5:30)

审核地点:呼和浩特市新华东街87号耐伦国际B座人力资源二楼212室社会保障局(呼和浩特市；维多利亚摩尔城对面)

电话:0471-5181262

材料:呼和浩特地区低收入家庭申请人须持逐级审核的《呼和浩特市人力资源及社会保障局公开招聘工作人员(最低生活保障对象)审批表》(见附件1)原件及复印件，并提供报名表和准考证。

2014年、2015年毕业的考生须持本人身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、报名表1份、考试费减免申请表2份(见附件2)。

(2)考试安排

采取笔试和面试相结合的方式。

1.笔试。招聘计划人数与实际报名人数的比例应达到1: 3方可开考，未达到开考比例的职位将核减招聘计划人数。参加闭卷笔试，只提供语文试卷，按照100分制评分。笔试成绩按50%计入总成绩。

笔试科目:综合素质测评

笔试地点:详见准考证。

2.面试。笔试结束后，原则上按照1: 3的比例确定面试人员。面试主要考察符合岗位要求的应聘者的专业素质、工作能力和普通话水平。

笔试成绩并列垫底的考生将全部进入面试。参加面试须同时持本人居民身份证(含护照)和《面试通知书》进入面试室。

面试成绩50%计入总成绩。

面试时间和地点:详见面试通知。

进入面试的考生凭本人居民身份证、毕业证原件、学历证书电子报名表1份、报名表2份进行复试。考试合格后，会收到面试通知。

3.总测试分数的计算。考试总成绩=笔试成绩× 50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、总成绩保留小数点后两位。

(三)身体检查和检验

1.体检。参照《公务员体检通用标准(试行)》(中华人民共和国人社部发[2005]1号)和《关于修订<公务员录用体检操作手册(试行) >的通知》(人社部发[2010]19号)及《关于……的复函》(人社部发[2010]13号) 国公考函)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行) >的通知:关于修订内容的通知(人社部发[2013]58号)等有关规定在定点医院进行。体检费用由考生自行承担，体检时间另行通知。体检不合格者不予录用，人员依次递补。

2.调查。进入考察阶段的报考者，要按照德才兼备的标准和招聘岗位的要求，采取多种形式进行考察，全面了解报考者的资格条件、思想政治、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作(学习)经历、工作实绩等情况。考核不合格者不予录用。

(四)确定拟聘用人员并公示。

1.根据考试、体检和考察结果，确定拟聘用人员。

2.拟聘用人员名单将在呼和浩特市人事考试信息网进行公示，同时公布举报电话。公示期间接受社会监督和举报，公示期为7天。

3.对拟录用人员进行岗前培训，培训合格者进入试用期。

(五)其他事项。

凡纳入本次考试面试范围的人员，进入我局服务大厅后备人员库。根据统一安排，如需再次招聘工作人员，将优先选择服务大厅后备人员库中的工作人员。

动词（verb的缩写）本公告未尽事宜，由呼和浩特市人力资源和社会保障局负责解释。

本次公开招聘咨询电话:(0471)5181202

本次公开招聘网上报名技术支持咨询电话:(0471)3697650 5181271

本次公开招聘监督电话:(0471)5181231

咨询电话开通时间为2015年7月27日至7月31日上午8:30-12:00；下午2:30-5:30。