导读:为什么,职工养老保险和职工医疗保险的缴费年限不一样?这主要是指退休的累计缴费年限不同。我们都知道我国职工养老保险累计缴费年限是完全统一的,男女都是完全统一的,因为只要你达到了15年以上,养老保险累计缴费年限就可以正常返还。
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为什么,职工养老保险和职工医疗保险的缴费年限,会不一样呢?这里面主要指的是退休的这个累计缴费年限是不相同的,我们都知道全国关于职工养老保险的累计缴费年限是完全统一的,不论男性还是女性都是完全统一的,因为你只要达到15年以上的,养老保险的累计缴费年限,都可以正常地去办理退休,享受按月领取养老金的待遇,当然你要具备这个法定退休年龄之后,才可以去申请办理退休。
但是我们,职工医疗保险的累计缴费年限全国是不统一的,大致是分为两种情况。第1种情况,男性的累计缴费年限要求30周年,那么对应的女性要求的累计缴费年限就是25周年,二者之间相差5年,还有一种情况就是男性要求25周年的累计缴费年限,女性则要求20周年也是相差5年,所以大致分为这样的两种情况。
那么无论是哪一种情况,我们不难发现都是要超过了,职工养老保险的最低缴费年限,所以说我们很多人在办理退休的过程中,尤其是办理职工医保退休的过程中,它的累计缴费年限往往是不能够满足退休的条件,所以必须要在退休之前一次性补缴完成所需要年限的费用,才能够办理退休,享受这个终身医保的报销待遇。
对于我们职工医疗保险的参保其实和养老保险是可以同步参保的,也就是说你有工作单位,那么可以通过工作单位来交纳社保,这里面就包括了职工养老保险和职工医疗保险,只要是你的养老保险的实际缴费年限在15周年以上,那么也可以同步保证我们医疗保险的,实际缴费年限在15周年以上,退休之前都是可以一次性补缴医疗保险的费用,直接可以办理医保退休待遇的。
医疗保险不具备最低的退休年限,没有关系,因为医疗保险是不需要延迟退休,它不像养老保险,如果说你的养老保险不具备15年可能需要延迟退休,我们的医疗保险不需要延迟退休,他所具备的前提条件就是你的养老保险首先要达到15年以上的实际缴费年限,当然也可以包括视同缴费年限,同时你的医疗保险的实际缴费年限,也包括视同缴费年限,在15周年以上才允许来进行补缴医疗保险。
补交完成以后就可以直接办理职工医保的退休待遇,当然退休之后每个月都会在个人医保卡账户当中产生相应的余额,而我们的这个余额是可以去药店买药的,所以说也可以极大地降低我们的经济成本的支出,退休医保对个人来说还是比较重要的,虽然说年限不一样,但是我们没有必要去放弃,职工医保的待遇。毕竟新农合医保和职工医保,二者之间的报销比例还是有很大的差距。
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