2013年法定假日,2013年法定假日时间表

导读：元旦 1月1日~3日 1月5日(周六)、1月6日(周日) 3天 春节 2月9日~15日 2月16日(周六)、2月17日(周日) 7天 清明节 4月4日~6日 4月7日(周日) 3天 劳动节 4月29日~5月1日 4月27

元旦 1月1日~3日 1月5日(周六)、1月6日(周日) 3天
春节 2月9日~15日 2月16日(周六)、2月17日(周日) 7天
清明节 4月4日~6日 4月7日(周日) 3天
劳动节 4月29日~5月1日 4月27日(周六)、4月28日(周日) 3天
端午节 6月10日~12日 6月8日(周六)、6月9日(周日) 3天
中秋节 9月19日~21日 9月22日(周日) 3天
国庆节 10月1日~7日 9月29日(周日)、10月12日(周六) 7天

2013年法定假日时间表

年休假是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。我国有哪些法定假日：元旦、春节、清明节、国际劳动节、端午节、中秋节、国庆节以及法律法规规定的其他休假节日。

年休假的规定：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：

(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;

(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;

(三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;

(四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;

(五)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

总结：以上内容就是对于2013年法定假日,2013年法定假日时间表的详细介绍，文章内容部分转载自互联网，希望对您了解2013年法定假日有帮助和参考的价值。