导读：一、正面回答
从2022年1月1日起，外籍个人可享受的部分免税补贴项目将不再适用。此外，居民个人，包括外籍个人取得的全年一次性奖金也将并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。
二
从2022年1月1日起，外籍个人可享受的部分免税补贴项目将不再适用。此外，居民个人，包括外籍个人取得的全年一次性奖金也将并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。
二、分析详情
1、从2022年1月1日起，外籍个人将不再享受住房补贴、子女教育费补贴和语言培训费的相关税收优惠。但餐费和洗衣费、搬迁费、探亲费、免税补贴如果在2022年之后仍然有效，则外籍个人仍有机会选择享受个税减免。这几项免税补贴是否会继续执行，有待进一步确认。
2、从2022年1月1日起，符合条件的外籍个人全年一次性奖金收入并入综合所得合并计税，针对年终奖优惠税率的计算方式将不再适用。
三、外籍人员不享受个人所得税免税后，有什么影响？
从2022年1月1日起，增加了外籍个人在中国境内的个人所得税负担，同时减少了外籍个人的税后收入。这一政策变化引发了外籍个人和其雇主的担忧，外籍个人将会面临税收负担增加，而雇主则需要考虑是否会因此产生额外的成本来弥补外籍个人因税改而增加的税负。因此，建议雇主和雇员双方重新规划薪酬安排，进而实现双方利益的平衡。
外籍人员个人所得税政策2022
一、外籍人员个人所得税政策
外籍人员个税起征点提高到4800元，个人所得税率是个人所得税税额与应纳税所得额之间的比例。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的，根据个人的收入计算。缴纳个人所得税是收入达到缴纳标准的公民应尽的义务。
对于在中国境内无住所而在中国境内工作的外籍个人，其纳税义务的判定，是以一个纳税年度内在中国境内居住时间和任职受雇机构的具体情况来判定的：
1、居住时间不超过90天或183天纳税义务的判定：
在中国境内无住所而在一个纳税年度中在中国境内连续或累计工作不超过90日或在上述协定规定的期间在中国境内连续或累计居住不超过183日的个人，由中国境外雇主支付并且不是由该雇主的中国境内机构负担的工资薪金，免予申报缴纳个人所得税。
2、居住时间超过90天或183天但不满1年纳税义务的判定：
在中国境内无住所而在一个纳税年度中在中国境内连续或累计工作超过90日或在上述协定规定的期间在中国境内连续或累计居住超过183日的个人但不满一年的个人，其实际在中国境内工作期间取得的由中国境内企业或个人雇主支付和由境外企业或个人雇主支付的工作薪金所得，均应申报缴纳个人所得税。
3、居住时间满1年但不超过5年纳税义务的判定：
在中国缴纳无住所但在缴纳居住满1年而不超过5年的个人，其在中国境内工作期间取得的由中国缴纳企业或个人雇主支付和由中国境外企业或个人雇主支付的工作薪金，均应申报缴纳个人所得税。
对其临时离境工作期间取得的工作薪金所得，仅就由中国境内企业或个人雇主支付的部分申报纳税。
对在1个月中既有中国境内工作期间的工资薪金所得，也有在临时出境期间由境内企业或个人雇主支付工资薪金所得的，应合并计算当月应纳税，并按税法规定的期限申报缴纳个人所得税。
4、居住时间超过5年纳税义务：
个人在中国境内居住满5年，是指个人在中国境内连续居住满5年，即在连续5年中的每一纳税年度内均居住满1年。
个人在中国境内居住满5年后，从第6年起以后各年度中，凡在境内居住满1年的，应当就其来源于境内、境外的所得申报纳税;凡在境内居住不满1年的，则仅就该年内来源于境内的所得申报纳税。
二、个人所得税的纳税群体
个人所得税是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。
个人所得税的纳税义务人，既包括居民纳税义务人，也包括非居民纳税义务人。居民纳税义务人负有完全纳税的义务，必须就其来源于中国境内、境外的全部所得缴纳个人所得税;而非居民纳税义务人仅就其来源于中国境内的所得，缴纳个人所得税。
个人所得税是国家对本国公民、居住在本国境内的个人的所得和境外个人来源于本国的所得征收的一种所得税。在有些国家，个人所得税是主体税种，在财政收入中占较大比重，对经济亦有较大影响。
上述介绍了外籍人员个人所得税政策。外籍人员不属于我国公民，但也要依法纳税。纳税是每个人在我国境内工作的人的义务，也是税务法律的公平公正的体现，确保纳税群体的全覆盖，保障国家根本利益不受损。小编最后提醒大家，依法纳税是公民的义务，因此提醒大家按时足额纳税。
有法律问题？北京律师为您在线解答
总结：以上内容就是对于外籍人员个人所得税,外籍人员个人所得税政策2022的详细介绍，文章内容部分转载自互联网，希望对您了解外籍人员个人所得税有帮助和参考的价值。
版权声明
本站搜集来源于网络，如侵犯到任何版权问题，请立即告知本站，本站将及时予与删除并致以最深的歉意。
