秦皇岛人力资源和社会保障局官网,483名！秦皇岛市2021年事业单位公开招聘工作人员

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秦皇岛官网，人力资源和社会保障局，483！秦皇岛市2021年事事业单位公开招聘工作人员

秦皇岛

中共秦皇岛市市委组织部

秦皇岛市人力资源和社会保障局

秦皇岛市2021年事业务单元

公开招聘工作人员公告

为满足事业单位用人需求，根据《河北省事业单位公开招聘暂行办法》(仁济社发〔2011〕9号)，结合我市2021年事业单位招聘计划和岗位空缺情况，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员483名。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备、民主公开、竞争择优的原则，公开招聘，在考试的基础上择优录用。

二、招聘计划

2021年，全市共有事业单位483个。其中，市直事业单位99家，昌黎县28家，卢龙县22家，青龙满族自治县205家，海港区4家，山海关区43家，北戴河区43家，抚宁区39家。

三。招聘范围和条件

(一)招聘范围

面向全国招聘符合岗位要求的人员。

其中，定向招聘“七类人员”岗位要求具有秦皇岛市常住户口或高考生源为秦皇岛市的人员(户籍以2021年9月15日户籍为准)。“服务基层的项目人员”可视为具有其户籍。

(二)候选人应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.年龄一般在18周岁以上35周岁以下(1985年9月15日至2003年9月15日出生)。岗位信息条件中对年龄有具体要求的，按要求执行(其中，具有中级职称的年龄可放宽至40周岁，具有副高级及以上职称的年龄可放宽至45周岁)。

3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

4.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业和技能；

5.符合岗位要求的身体条件。

(三)招聘岗位具体条件

1.招聘岗位所需具体条件参照“秦皇岛市2021年事行业单位公开招聘工作人员信息表”(附件1)确定。

参照教育部《普通高等学校高等职业教育(学院)专业目录(2015年)》、《普通高等学校本科专业目录(2020年)》和《授予博士、硕士学位和培养研究生学科专业目录》执行。

符合招聘条件的港澳台居民可报考相应职位，学历须为中国内地承认。留学回国人员及其他海外、国外学历毕业生需取得教育部门出具的学历认证报告。

其中，招聘岗位所需工作年限的计算方法为:自2021年9月(含)起，之前累计工作时间每满12个月计为1年。应届毕业生在校期间的社会实践(实习)经历不能视为工作经历。

2.招聘岗位定向招聘“高校毕业生”包括以下人员:

(1)纳入国家统招计划、被普通高等学校录取、持有普通高等学校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。

(2)2019年、2020年全国统一招生普通高等学校毕业生离校时和择业期内未落实工作单位，户籍、档案和组织关系仍留在原毕业学校，或在就业部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构的毕业生中。

(3)2021年取得海外学位并完成教育部门资格认证的留学回国人员；以及2019年、2020年已取得境外学位，并已完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

3.招聘岗位定向招聘“七类人员”包括以下人员:

(1)“服务基层项目人员”是指2021年服务期满，在秦皇岛市(或原籍)登记的人员，如农村义务教育阶段学校教师特岗计划、大学生志愿服务西部计划、“三支一扶”计划(其中，登记岗位属于服务地县的“三支一扶”人员可延长至2016年。

(二)“大学生退役士兵”是指2013年及以后户籍(或籍贯)在秦皇岛市全日制普通高校入伍，退役后完成学业，或全日制普通高校毕业后应征入伍，在秦皇岛市退役的退役士兵。

(3)“公益性岗位”是指参加秦皇岛市范围内“公益性岗位”工作累计满2年(截至2021年9月)及以上的人员。

(4)“残疾人”是指持有残联核发的《残疾人证》的秦皇岛市户籍人员。

(五)“驻秦部队家属”是指经批准办理入伍手续的驻秦现役军人的家属。

基层项目服务人员、退役大学生、公益性岗位、残疾人、驻秦部队随军家属名单由相关主管部门提供。

(四)不在招聘范围内的人员

1.军人；

2.非应届毕业生的全日制普通生；

3.试用期的公务员、事业单位工作人员；

4.未达到最低服务年限或约定最低服务年限的人员。

(5)不允许有考生。

1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

2.被开除公职的人；

3.被依法列入失信联合惩戒对象的人员；

4.法律法规规定的其他不得招聘为事业单位工作人员的情形的人员。

(六)公开招聘实行回避制度。

与用人单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得报考该单位负责人的秘书或者组织、人事、财务、审计、纪检监察等岗位或者有直接上下级领导关系的岗位。

聘用本单位负责人员和招聘工作人员时，与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正性的因素的，也应当回避。

四。招聘政策

(一)本事业单位公开招聘符合条件的人员，可享受“秦皇岛市人才安居工程实施办法(试行)”(秦发〔2017〕40号)相关政策。

(二)根据《秦皇岛市政府办公厅关于深化产教融合的实施意见》(秦征办字〔2019〕19号)规定，全日制技工院校中级班、高级班、储备技师(技师)班毕业生可分别参照其中专、专科、本科学历在事业单位公开招聘中享受同等待遇。

(三)报考非定向招聘“七类人员”岗位的“七类人员”，经笔试后现场审核合格并经公示无异议的，可享受笔试总成绩加5分的政策(笔试总成绩为200分)。

(四)根据《人力资源社会保障部办公厅教育部办公厅关于做好2021年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(人社部发〔2021〕27号)要求， 因疫情未取得教师资格证者，可持有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试成绩(即中小学教师资格考试NTCE成绩)。 幼儿园、小学、中等职业学校教师笔试合格2名，初中、高中教师笔试合格3名)。所有考生必须取得中小学、幼儿园教师资格证后，方可办理录用手续。

(五)根据《秦皇岛市基层医疗卫生机构建立县对县聘用、乡(镇)管理机制实施方案(试行)》(秦魏姬发〔2018〕25号)，青龙满族自治县乡镇卫生院公开招聘采取“捆绑组”方式，公示期满无异议者，根据综合考核成绩从最高职位中择优录用。

(六)根据《中共河北省委组织部河北省人力资源和社会保障厅关于做好边远艰苦地区事业单位公开招聘工作的通知》(仁济社规〔2016〕1号)要求，青龙满族自治县部分招聘岗位要求有最低服务年限(3年，含试用期)。最低工龄期间，不得参加各类公开招聘(录用)考试，组织人事部门不得为其办理调动手续。

动词 （verb的缩写）招聘程序

本次公开招聘按照张贴招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用拟聘用人员的程序进行。

(一)发布招聘公告

9月15日，通过秦皇岛市人力资源和社会保障局(https://rsj.qhd.gov.cn)网站和秦皇岛市人事考试网(http://ksbm.qhdrsj.gov.cn)向社会公开发布招聘信息。

(二)报名和资格审查

1.注册和支付方式。本次公开招聘采取网上报名、缴费的形式。每个报考人员限报一个事业单位的一个职位，并缴纳报名考试费100元。

报名网站:秦皇岛市人事考试网(http://ksbm.qhdrsj.gov.cn)。

报名时间为9月22日9:00至9月26日17:00；资格审查截止时间为9月27日12:00；缴费截止时间为9月27日17:00。

2.打印笔试准考证。已完成网上报名缴费的考生在笔试前三天登录秦皇岛市人事考试网(笔试具体时间请及时关注以上网站)，自行打印笔试准考证。

3.考生报名注意事项。

报考人员在开始报名前，必须充分了解招聘政策和拟报考的岗位条件，认真阅读报名须知并同意签署诚信承诺书，然后参照考生操作指南按规定步骤进行具体操作:

(1)网上报名有严格的自律机制。考生须承诺履行《诚信承诺书》，并对提交审核的报名信息的真实性负责；在资格审核等各个环节，凡发现网上举报信息与事实不符的，一律取消资格。

(2)网上报名须持有效二代居民身份证申领“报名号”，预选报考岗位。获得“注册号”和“初始密码”后才能登录报名系统，然后才能填表提交审核。注册号是登录注册系统的唯一标识，密码可以修改。这两者都必须牢记在心。

(3)按照填表说明的规范填写或选择表格项目。上传的电子照片应符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。信息审核通过后才能进行支付，支付成功即完成注册。

(4)考生信息在“提交审核”后将被锁定，在审核结果反馈前不能修改。一般情况下，审核员会在24小时内回复审核结果。如果“审核不通过”，可根据提示的原因修改信息或上报岗位重新提交审核；如果是“已审批”，则不能修改，可以直接进入支付程序。

(5)考生一定要牢记:报名缴费截止时间、笔试准考证打印时间、考试时间等重要时间信息。凡未在规定时间内完成相关操作的，视为自动放弃。同时，在报名和考试期间，您必须保管好您的个人证件和信息。因个人原因造成的信息丢失、盗用、恶意篡改，由您自行负责。

(6)报名费用通过支付宝或微信支付，报名考试费每人100元。

(7)报名考试费减免对象和方式。享受城市家庭最低生活保障和农村绝对贫困的考生，应先在网上缴费，笔试当天下午5: 30前到市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(秦皇岛市海港区建设街366号704室)办理审核退费手续。具体要求:享受最低生活保障的城市家庭考生，须提供家庭所在地县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证明(复印件)；农村绝对贫困家庭考生需提供家庭所在地县(市、区)扶贫办(处)出具的扶贫证明和贫困家庭基本情况档案卡(复印件)。

(8)报名咨询。报考人员可在“秦皇岛市2021年事事业单位公开招聘工作人员岗位信息表”中电话咨询。特别说明:由于申请和咨询较多，政策、方式、程序、时间和地点安排、相关要求等。本次招聘的详细情况已在本公告中说明。请认真阅读，如有公告未尽事宜，再来电咨询，以提高广大考生的咨询效率。

(三)笔试

1.笔试内容。包括公共基础知识和职业能力测试两个科目，其中职业能力测试根据岗位要求细分为职业能力测试和医学职业能力测试两大类。考试范围见“秦皇岛市2021年事事业单位公开招聘工作人员考试大纲”(附件3)。

2.笔试时间。2021年10月17日(根据疫情防控需要，笔试时间可能有所调整。请随时关注秦皇岛市人事考试网)。考生应按笔试准考证确定的考试地点和考场参加考试。参加考试时，须携带笔试准考证和合法身份证件(有效期内的第二代居民身份证或第二代临时居民身份证和社会保障卡)。

3.报考非定向招聘“七类人员”职位的“七类人员”资格确认。笔试结束当日下午5: 30前，上述人员须持本人户口本及相关证明材料(附件4)到秦皇岛市人力资源和社会保障局人事管理科(海港区建设街366号704室)进行现场资格确认，逾期不予受理。合格人员名单将及时在秦皇岛市人事考试网公示。

4.笔试成绩发布，确定资格复审人选。笔试成绩、笔试最低控制分数线及资格复审人选名单，可于笔试结束后10天内在秦皇岛市人事考试网查询。笔试成绩达不到最低控制分数线的考生，按规定取消成绩，成绩为零等。，不允许进入面试。按照面试人数与招聘指标不超过3: 1的比例，按照笔试合格人员笔试总成绩从高到低的顺序确定资格复审人选，比例中笔试总成绩最后一名的人选全部进入资格复审。资格复审时间、地点同时发布。

笔试总分为200分，计算规则为:笔试总成绩=公共基础知识成绩+专业能力测试成绩。

笔试最低控制分数线的划定标准，由市委组织部、市人力资源和社会保障局在笔试成绩公布前提前公布。

(四)资格审查

资格复审由招聘单位主管部门、相关县组织和人社部门负责。进入资格复审的人员，在规定的时间、地点进行资格复审。须提供笔试准考证、身份证、毕业证等能证明自己符合岗位要求的材料，并留存复印件。相关材料信息不真实、复审不合格的，取消报考资格。凡伪造或编造有关文件、资料和信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。未按规定时间、地点参加资格复审的，视为放弃面试资格。

对于资格复审程序不合格人员的岗位，按照面试人数与招聘指标不超过3: 1的比例，在笔试最低控制分数线以上报考同一岗位的人员，从高分到低分依次递补。

复试合格者进入面试。

(5)面试

1.面试内容:面试采取结构化面试方式，满分100分。面试成绩60分。

报考同一个职位的考生，在同一个组，同一个环节面试。由于报名人数较多，不能分在同一组、同一领域的职位，可根据笔试总成绩的排名，采用“蛇形分组法”分为两组或多组，将该职位的招聘计划合理、平均地划分到各组中。今后，考生的综合测试成绩将按“蛇形分组”后的面试分组排序，分别使用拆分招聘计划。

2.面试时间:待定。

3.面试地点:待定。

4.面试通知的打印:通过资格复审并进入面试的应聘人员在面试前三天登录秦皇岛市人事考试网，下载并打印面试通知。面试通知详细说明了面试的具体地点、组别、日程安排及相关要求。

5.面试成绩:面试者将被当场告知其个人成绩，所有参加面试的考生的成绩将于半天内在考点公布。

(6)身体检查和检验

根据招聘岗位，按照进入体检、考察的人员与招聘指标1: 1的比例，按照考生综合考试成绩从高到低确定进入体检、考察的人选。最后一个职位并列时，按以下顺序确定进入体检、考察的人选:烈士子女或配偶、退役军人、学历(学位)较高者、笔试成绩较高者。以上条件均相同的，全部进入体检、考察，根据体检、考察结果择优录用。

综合测试成绩的计算规则为:综合测试成绩=笔试总成绩÷2×40%+面试成绩× 60%。综合考试成绩保留两位小数。

体检由市组织人社部门统一进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(附件5)执行(行业有特殊体检标准的，按要求执行)。体检费用由个人承担，体检单位统一收取并开具发票。

体检合格的，由招聘单位主管部门或相关县组织、人社部门进行考察，主要考察应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力和工作实绩，并对其资格进行审查。

体检、考察不合格者取消资格，报考同一职位者按综合考试成绩从高分到低分依次递补。

(七)拟聘用人选的确定和公示。

根据综合考试成绩、体检和考察情况确定拟聘用人选，拟聘用人选在秦皇岛市人力资源和社会保障局网站公示，为期7天。

(8)就业

公示期满无异议，或有问题反映但经核实不影响聘用的，由招聘单位主管部门组织填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》，按管理权限报市委组织部、市人力资源和社会保障局审批。

聘用人员实行试用期制度，其中从各类学校招聘的人员和以前未就业的毕业生试用期1年，其他人员试用期6个月。试用期计入劳动合同。试用期满，考核合格者正式录用；失败的人将被解雇。

不及物动词信息发布和政策咨询

通过秦皇岛市人力资源和社会保障局网站和秦皇岛市人事考试网，向社会公开发布招聘信息、资格复审时间和地点、面试时间和地点、体检人员名单、拟聘用人员名单等信息。

政策咨询电话:详见“秦皇岛市2021年事事业单位公开招聘工作人员岗位信息表”。

监督举报电话:0335-3220179(市委组织部一科)

035-3262815(市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科)

特别提醒:

1.凡未参加笔试、资格复审、面试、考察、体检、聘用手续等的应聘人员。在规定时间内的视为自动放弃招聘资格。资格审查贯穿招聘全过程。在任何一个环节，报考者不符合招聘条件，弄虚作假的，取消报考者资格。问题严重的，追究责任。

2.本次公开招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前以事业单位公开招聘考试命题组、笔试、面试特训班名义举办的辅导班、辅导网站、刊物、上网卡与本次考试无关。请提高警惕，不要上当受骗。

附件:

1."秦皇岛市 2021年事事业单位公开招聘工作人员岗位信息表"

2.青龙满族自治县2021年乡镇卫生院公开招聘专业技术人员指标明细表

3."秦皇岛市 2021年事事业单位公开招聘工作人员考试大纲"

4.“七类人员”提供的证明材料清单

5.《公务员录用体检通用标准》

来源:秦皇岛市人事考试网

编辑:陆海坡

编辑:张淑娟、张晓明。

制片人:朱相鹤、刘芯言

总结:以上内容为秦皇岛人力资源和社会保障局官网，483！秦皇岛市2021年事事业单位公开招聘工作人员详细介绍。文章内容部分转载自互联网。希望对你了解秦皇岛人力资源和社会保障局有所帮助和参考。