签订劳动合同通知书,签订劳动合同通知书模板

导读：去百度文库，查看完整内容> 内容来自用户:骆美玲 签订劳动合同通知书（存根）
第（）号
员工姓名：所在单位：通知发出时间：年月日
续订劳动合同类型：有期限年（）无固定期（）（选择其中一项）
通知送

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内容来自用户:骆美玲

签订劳动合同通知书（存根）
第（）号
员工姓名：所在单位：通知发出时间：年月日
续订劳动合同类型：有期限年（）无固定期（）（选择其中一项）
通知送达方式：直接送达公司经办人：
本人已收到单位于_______年_____月_____日发出的《签订劳动合同通知书》。已完全阅读并理解其内容。
员工签收：　　　　　　日期：　　　　　　
骑缝章
签订劳动合同通知书
同志：
首先感谢您对我公司的应聘，经面试合格，我们衷心希望您能加入本公司。
现请您于年月日时携带以下齐全的材料至本公司（部门）签订劳动合同。
（一）身份证、计划生育证明、学历证书、技术资格证书复印件（交验原件）；
（二）公司认可的医疗机构出具的体检合格证明；
（三）最后工作单位离职证明材料（如岗位需要）；
（四）社会保障卡复印件；
（五）居住证正本／就业证正本（如有）；
（六）二寸证件照张。
（七）其它公司名称（盖章）
　　　年　　月　　日
公司签订劳动合同通知书
单位：日期：关于签订劳动合同通知书的使用说明
[特别说明]
(1)《签订劳动合同通知书》（以下简称“通知书”）供用人单位参考使用。
(2)通知书仅限于因劳动者原因而未与用人单位签订书面劳动合同的情形。年　　月　　日

签订劳动合同通知书模板

获取专业解读？签订劳动合同通知书。劳动者姓名，根据劳动合同法和劳动合同法实施条例规定，请在（具体时间）携带材料至本公司人力资源部办理录用手续。并协商一致签订劳动合同。如逾期不签劳动合同，公司将依据劳动合同法实施条例规定终止劳动关系。通知方盖章，日期。

签订劳动合同通知书的主要内容

签订劳动合同通知书的主要内容应包括：劳动者姓名、入职日期、通知日期、签订劳动方式等。

签订劳动合同通知书模板：

签定劳动合同通知书

同志：

根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动合同法实施 条例》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。接此通知后，你应当自 年 月 日（即用工之日）起一个月内，于 年 月 日前与本单位订立书面劳动合同。否则，本单位将依法与你终止劳动关系，并不给予经济补偿。

特此通知

用人单位盖章：

法定代表人或委托代理人签字（盖章）

年 月 日

签收人：

签收时间：

本通知书一式三份，

甲乙双方各执一份，

存入乙方档案一份。

总结：以上内容就是对于签订劳动合同通知书,签订劳动合同通知书模板的详细介绍，文章内容部分转载自互联网，希望对您了解签订劳动合同通知书有帮助和参考的价值。